今天給各位分享公司補償員工工傷費稅前扣除的知識，其中也會對工傷賠償企業所得稅稅前扣除進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
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工傷賠償款能否所得稅前扣除
1、有些地方的稅務部門卻認為，納稅人按國家規定，為特殊工種職工支付的法定人身意外安全保險可以稅前扣除，但工傷賠償款不允許稅前扣除。
2、按照國家規定標準支付的工傷賠償款可以在企業所得稅前扣除。 企業應當提供相關部門的證明材料，如勞動保障、保險、法院等部門與之相關的證明材料，以及賠償款支付憑證、員工家屬收取賠償款后的簽字證明等資料，辦理稅前扣除手續。
3、根據上述規定，企業因發生意外事故，按照國家規定標準支付的工傷賠償款可以在企業所得稅前扣除。
4、超過標準的賠償款不得在稅前扣除，但經勞動保障、人民法院等相關部門仲裁、調解、判決、裁定等支出的賠償款允許在稅前扣除。企業應提供勞動保障、法院等部門相關證明，以及賠償款支付憑證等資料。
賠償款可以所得稅前扣除嗎
1、按照國家規定標準支付的工傷賠償款可以在企業所得稅前扣除。 企業應當提供相關部門的證明材料，如勞動保障、保險、法院等部門與之相關的證明材料，以及賠償款支付憑證、員工家屬收取賠償款后的簽字證明等資料，辦理稅前扣除手續。
2、法律分析：賠償金稅前可以扣除。該賠償金的支出如果是與企業生產經營有關的，可以在企業所得稅稅前扣除。
3、可以。企業所得稅法第八條規定，企業實際發生的與取得收入有關的、合理的支出，包括成本、費用、稅金、損失和其他支出，準予在計算應納稅所得額時扣除。
4、賠償金的支出如果是與企業生產經營有關，可以在企業所得稅稅前扣除。法院判決企業支付賠償金，因為沒有發生應稅行為，所以無法開具發票。
工傷賠償是否可在稅前抵扣?
有些地方的稅務部門卻認為，納稅人按國家規定，為特殊工種職工支付的法定人身意外安全保險可以稅前扣除，但工傷賠償款不允許稅前扣除。
在勞動保障等相關部門規定的標準內支付的賠償款允許稅前扣除，超過標準的賠償款不得在稅前扣除，但經勞動保障、人民法院等相關部門仲裁、調解、判決、裁定等支出的賠償款允許在稅前扣除。
根據上述規定，企業因發生意外事故，按照國家規定標準支付的工傷賠償款可以在企業所得稅前扣除。
按照國家規定標準支付的工傷賠償款可以在企業所得稅前扣除。 企業應當提供相關部門的證明材料，如勞動保障、保險、法院等部門與之相關的證明材料，以及賠償款支付憑證、員工家屬收取賠償款后的簽字證明等資料，辦理稅前扣除手續。
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