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上下班路上出車禍工傷怎么賠
員工上下班發生交通事故造成工傷的，依據傷給予勞動者經濟補償，賠償的項目包括醫療費、護理費等，造成傷殘的，依據傷殘等級賠償。(一)治(醫)療費。
法律分析：上班路上發生交通事故如果自己不是主責，則可以認定工傷，這樣就可以享受工傷待遇，除了拿到工傷賠償外，員工還可以向交通事故責任方索賠，這兩者并不沖突，員工可以獲得雙重賠償。
法律分析：下班路上發生交通事故算工傷，應當依法賠償醫療費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費。
工人下班回家出車禍怎么賠償
1、在公司上班、在下班回家的路上發生了車禍，公司是沒有責任的，但是要承擔一部分責任，工傷治療期間的工資要正常發放。其他如醫療費等補償是由工傷保險支付的，如果公司沒有給員工購買工傷保險，由公司全部承擔。
2、員工交通事故死亡屬于本人原因的，公司不需要賠償；屬于在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故傷害死亡的，用人單位未購買工傷保險則需要支付喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金。
3、如果職工下班回家，走在回家必經之路，發生車禍，并且非本人主要責任的，可以認定工傷，如果途中從事別的事情，發生交通事故，即使不是本人責任，也不能認定工傷，和單位沒有責任。
4、綜上所述，工人下班回家時間段發生事故，且負事故次要責任或者無責任，雇主要承擔工人的工傷賠償，工人負主要責任以上的，無需承擔責任。如果是簽訂了雇傭合同下班回家期間出車禍雇主需要承擔責任。
回家路上受傷報工傷有什么待遇
1、員工憑《工傷認定書》可以申請工傷傷殘鑒定和享受工傷待遇。
2、上班車禍工傷賠償包括醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、、交通食宿費。上述費用由工傷保險基金支付。
3、根據《工傷保險條例》的規定，職工發生工傷后享有以下待遇：（1）治療工傷醫療費；（2）住院伙食補助費。職工住院治療工傷的伙食補助費標準暫定為每人每天30元。（3）外地就醫交通費、食宿費。
4、醫藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內（工傷治療、康復期間）工資按原待遇發放。
5、在公司上班、在下班回家的路上發生了車禍，公司是沒有責任的，但是要承擔一部分責任，工傷治療期間的工資要正常發放。其他如醫療費等補償是由工傷保險支付的，如果公司沒有給員工購買工傷保險，由公司全部承擔。
6、法律分析：下班回家路上摔傷如果是由于他人原因摔傷，則可以申請工傷認定，如果成立，享受工傷待遇。
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