今天給各位分享山東省工傷一次性醫療補助金的知識，其中也會對山東省工傷一次性醫療補助金發放時間進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、山東高院關于一次性醫療補助金領到多少歲解釋
• 2、山東工傷賠償2022標準
• 3、山東省一次性傷殘就業補助金標準
• 4、山東省工傷十級一次性傷殘就業補助金如何計算
• 5、山東工傷十級2023年賠償標準
• 6、山東省一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金標準是多少?

山東高院關于一次性醫療補助金領到多少歲解釋

1、法律分析：領取一次性傷殘醫療補助金和就業補助金是有年齡限制的，工傷人員達到退休年齡的，不再享有一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。

2、領取一次性醫療補助金和就業補助金是有年齡限制的，60歲前一個月未達到退休年齡是可以領取的，達到退休年齡的，不再享有一次性工傷醫療補助金和一次性就業補助金。

3、對距退休年齡不足五年的逐年減發、達到法定退休年齡的不再支付一次性醫療補助金和一次性就業補助金。

4、殘疾生活補助費：根據傷殘等級，按照醫療事故發生地居民年平均生活費計算，自定殘之月起最長賠償30年；但是，60周歲以上的，不超過15年；70周歲以上的，不超過5年。

5、一次性工傷醫療補助金有時間期限工傷后領取一次性工傷醫療補助金有時效的，《勞動爭議調解仲裁法》中規定為1年。工傷認定的性質屬于具體行政行為；屬于行政確認行為。

6、關于享受醫療補助的條件，通常無合格期限要求，若有要求，一般比疾病現金補助合格期限稍短些。大多數國家對受保員工的供養親屬，和受保員工一樣，提供同樣的醫療服務。對兩類人員合格條件的要求沒有區別。

山東工傷賠償2022標準

1、法律主觀：山東省工傷賠償標準： 一般賠償醫療費用、住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補助金。

2、濟南工傷賠償標準如下：濟南市工傷賠償標準規定職員工傷的等級越高獲得的賠償金的數額會越低。

3、經辦機構按照協議和國家有關目錄、標準對工傷職工醫療費用、康復費用、輔助器具費用的使用情況進行核查，并按時足額結算費用。

4、法律主觀：十級傷殘的賠償標準為：殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入標準，自定殘之日起按二十年計算。

5、十級傷殘賠償標準分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補助金，標準為個月的本人工資；勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業補助金6個月本人工資。

山東省一次性傷殘就業補助金標準

九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

法律主觀：工傷十級傷殘的賠償標準如下： 一次性傷殘補助金：十級傷殘為7個月的本人工資； 醫療費： 職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。

一次性傷殘就業補助金各地不一，具體標準由省、自治區、直轄市決定。山東省：五級36個月，六級30個月，七級20個月，八級16個月，九級12個月，十級8個月。

十級傷殘賠償標準分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補助金，標準為個月的本人工資；勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業補助金6個月本人工資。

具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。”根據上述規定，一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金賠償金額的計算沒有全國通行的標準，須參照各省、自治區、直轄市人民 *** 的具體規定執行。

山東省規定的標準為：由用人單位分別按其解除或 終止勞動合同 時的統籌地區上年度職工月平均工資為基數，支付本人一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘 就業補助金 。

山東省工傷十級一次性傷殘就業補助金如何計算

1、法律主觀：十級傷殘計算標準本人工資×6個月。待遇標準從 工傷保險基金 中，按傷殘等級支付 一次性傷殘補助金 ，標準為6個月的本人工資。

2、以山東省為例，十級工傷一次性工傷醫療補助金為4個月，十級工傷一次性傷殘就業補助金8個月，具體的賠償金額要以勞動者本人工資為基數，其賠償金額以實際為準。

3、十級工傷職工一次性工傷醫療補助金低于3個月的，按3個月支付。

山東工傷十級2023年賠償標準

1、法律主觀：十級傷殘計算標準本人工資×6個月。待遇標準從 工傷保險基金 中，按傷殘等級支付 一次性傷殘補助金 ，標準為6個月的本人工資。

2、九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

3、工傷10級傷殘賠償標準：十級傷殘賠償包括一次性傷殘補助金、醫療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面。十級傷殘為7個月的本人工資。

4、工傷十級傷殘的賠償標準為一次性發給本人7個月工資的賠償。賠償金額的高低取決于本人的工資高低。如果本人的工資為每月5000元，則所獲得的十級傷殘賠償就是35000元；如果本人的工資是每月1萬元，則可以獲得7萬元的賠償。

5、十級傷殘的賠償標準為：殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入標準，自定殘之日起按二十年計算。

山東省一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金標準是多少?

1、九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。

2、山東省工傷十級傷殘賠償標準如下：一次性傷殘補助金從工傷保險基金支付，十級傷殘為七個月的本人工資；一次性工傷醫療補助金由工傷保險基金支付；一次性傷殘就業補助金由用人單位支付。具體的補償數額由山東省人民 *** 進行規定。

3、柳州工傷9級一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金標準是.急救. 9級傷殘的一次性傷殘補助金為9個月本人工資。 廣西關于一次性醫療補助金和就業補助金的計發標準合計為：九級18個月本人工資。

關于山東省工傷一次性醫療補助金和山東省工傷一次性醫療補助金發放時間的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。