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上班路上腳扭傷了,算不算工傷
法律分析:勞動(dòng)者上班期間扭傷了腳,可以認(rèn)定為工傷。工傷亦稱“公傷”、“因工負(fù)傷”。職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。
勞動(dòng)者上班期間扭傷了腳,可以認(rèn)定為工傷。工傷亦稱“公傷”、“因工負(fù)傷”。職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。
上班路上腳扭傷了,不算工傷。如果是發(fā)生了交通事故,并且不是本人主要責(zé)任的,屬于工傷的情形,可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。工傷,是相對(duì)于非因公負(fù)傷而言,是因公負(fù)傷的簡(jiǎn)稱。
法律分析:?jiǎn)T工下班時(shí),在工作地點(diǎn)下樓梯扭傷腳的,能夠視為在工作范圍內(nèi),從事收尾性工作遭到意外傷害的,認(rèn)定為工傷;其他情形,不能夠認(rèn)定為工傷。
上下班途中崴腳算工傷嗎
法律主觀:下班路上崴腳不能算是工傷。根據(jù)法律規(guī)定,在上下班途中能夠認(rèn)定為工傷的情形是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害,而崴腳并不屬于上述情形。
法律分析:上下班途中崴腳,如果是工作場(chǎng)所內(nèi)是可以的,出了工作場(chǎng)所一般就不能認(rèn)定為工傷了。總之,勞動(dòng)者在上班途中自己崴腳,不屬于在工作時(shí)間因?yàn)楣ぷ髟蚴軅遣凰愎摹?/p>
法律主觀:上班腳崴了算工傷嗎如果是在上班時(shí)間,因?yàn)楣ぷ髟蚰_崴的,屬于工傷。
在去上班的路上崴著腳了,不算工傷。因?yàn)樵谏舷掳嗤局校挥惺艿椒潜救酥饕?zé)任的交通事故才算工傷,崴腳并不符合上述情況,所以不算工傷。并且判定是否為工傷需要申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
上下班途中崴腳是否屬于工傷 依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,上下班過(guò)程中崴腳的,并不屬于工傷的情形,如果是發(fā)生了交通事故,并且不是本人主要責(zé)任的,屬于工傷的情形,可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
下班途中扭傷腳算工傷么
不算工傷,在下班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害才屬于工傷。
依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,上下班過(guò)程中崴腳的,并不屬于工傷的情形,如果是發(fā)生了交通事故,并且不是本人主要責(zé)任的,屬于工傷的情形,可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
扭傷腳能算工傷嗎 在工作中扭傷腳是屬于工傷的。在工作中扭傷腳,符合《工傷保險(xiǎn)條例》中關(guān)于“在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的”規(guī)定,所以屬于工傷。
上下班途中崴腳是否屬于工傷 依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,上下班過(guò)程中崴腳的,并不屬于工傷的情形,如果是發(fā)生了交通事故,并且不是本人主要責(zé)任的,屬于工傷的情形,可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,上下班過(guò)程中崴腳的,并不屬于工傷的情形,如果是發(fā)生了交通事故,并且不是本人主要責(zé)任的,屬于工傷的情形,可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。按規(guī)定,在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,就是工傷。
在去上班的路上崴著腳了,不算工傷。因?yàn)樵谏舷掳嗤局校挥惺艿椒潜救酥饕?zé)任的交通事故才算工傷,崴腳并不符合上述情況,所以不算工傷。并且判定是否為工傷需要申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
在公司走路腳扭傷算不算工傷
1、在單位扭傷腳算工傷。我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定,在工作的時(shí)間和工作的場(chǎng)所以內(nèi),由于工作的原因而受到事故的傷害的,應(yīng)該認(rèn)定成工傷。
2、勞動(dòng)者上班期間扭傷了腳,是算工傷的,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)攜帶相關(guān)資料到當(dāng)?shù)氐纳绫2块T申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
3、法律主觀:勞動(dòng)者上班期間扭傷了腳,傷害嚴(yán)重的,是算工傷的。具體傷殘等級(jí),要待傷殘鑒定部門作出鑒定結(jié)論確定。但如果上班期間扭傷腳只是單純的皮外傷,沒(méi)有實(shí)質(zhì)傷害的,是不會(huì) 認(rèn)定為工傷 的。
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