今天給各位分享深圳醫(yī)療保險(xiǎn)最低標(biāo)準(zhǔn)的知識(shí),其中也會(huì)對(duì)深圳醫(yī)保最低檔每月多少錢(qián)進(jìn)行解釋?zhuān)绻芘銮山鉀Q你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開(kāi)始吧!
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深圳社保一二三檔繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
深圳市社保分為三檔費(fèi)用:第一,深圳社保保險(xiǎn)一檔費(fèi)用。一檔的繳費(fèi)基數(shù)為上月工資總額,繳費(fèi)比例為8.2%,一共是915.10元每月,企業(yè)單位需要繳納644.29元每月,個(gè)人需要繳納270.81元每月。第二,深圳社保保險(xiǎn)二檔費(fèi)用。二檔繳費(fèi)基數(shù)為上年度在崗職工月平均工資,繳費(fèi)比例為0.8%。一共是585.62元每月,企業(yè)單位需要繳納389.61元每月,個(gè)人需要繳納196.01元每月。第三,深圳社保保險(xiǎn)三檔費(fèi)用。三檔的繳費(fèi)基數(shù)為上年度在崗職工月平均工資,繳費(fèi)比例為0.55%。一共是566.92元每月,企業(yè)單位需要繳納378.39元每月,個(gè)人需要繳納188.53元每月。
【法律依據(jù)】:《深圳市社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)辦法(深府[256]號(hào)令)》第九條 職工參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)一檔的,以本人月工資總額8%的標(biāo)準(zhǔn)按月繳費(fèi),其中用人單位繳交6%,個(gè)人繳交2%。本人月工資總額超過(guò)本市上年度在崗職工月平均工資300%的,按本市上年度在崗職工月平均工資的300%繳費(fèi);月工資總額低于本市上年度在崗職工月平均工資60%的,按本市上年度在崗職工月平均工資的60%繳費(fèi)。
職工參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)二檔的,以本市上年度在崗職工月平均工資的0.7%按月繳費(fèi),其中用人單位繳交0.5%,個(gè)人繳交0.2%。
職工參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)三檔的,以本市上年度在崗職工月平均工資的0.5%按月繳費(fèi),其中用人單位繳交0.4%,個(gè)人繳交0.1%。
職工個(gè)人繳交部分由用人單位代扣代繳。
【溫馨提示】
以上回答,僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對(duì)法律的理解做出,請(qǐng)您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考!
如果您對(duì)該問(wèn)題仍有疑問(wèn),建議您整理相關(guān)信息,同專(zhuān)業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。
[img]深圳一檔醫(yī)保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)2022
一、繳費(fèi)基數(shù)
養(yǎng)老保險(xiǎn):職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的3倍,下限為本市最低工資。
生育保險(xiǎn):職工上月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍,最低為最低工資標(biāo)準(zhǔn)
工傷保險(xiǎn):職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的3倍,下限為本市最低工資。
二、繳費(fèi)比例
養(yǎng)老保險(xiǎn)(基本+地補(bǔ))
深戶(hù):公司14%+1%,個(gè)人8%
非深戶(hù):公司14%,個(gè)人8%
生育保險(xiǎn)
公司0.45%
工傷保險(xiǎn)
公司共有按八檔基準(zhǔn)費(fèi)率,以公司實(shí)際安排為準(zhǔn)(八檔分別為:0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%),不過(guò)2019年1月至2020年12月,在工傷保險(xiǎn)現(xiàn)行費(fèi)率基礎(chǔ)上階段性下調(diào)50%
醫(yī)療保險(xiǎn)
繳費(fèi)基數(shù)
一檔醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)為:職工月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍,最低為深圳市上年度在崗職工月平均工資的60%
二、三檔則為深圳市上年度在崗職工月平均工資(目前為12964元)
繳費(fèi)比例
一檔醫(yī)療保險(xiǎn):企業(yè)單位6%+0.2%,個(gè)人2%
二檔醫(yī)療保險(xiǎn):公司0.5%+0.1%,個(gè)人0.2%
三擋醫(yī)療保險(xiǎn):公司0.4%+0.05%,個(gè)人0.1%
失業(yè)保險(xiǎn)
繳費(fèi)基數(shù)
本市最低工資
繳費(fèi)比例
公司0.7%,個(gè)人0.3%
深圳社保最低標(biāo)準(zhǔn)是多少
法律分析:養(yǎng)老、生育、工傷保險(xiǎn)規(guī)定:繳費(fèi)基數(shù):養(yǎng)老、生育、工傷保險(xiǎn)都是規(guī)定繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)不得低于深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn),即繳費(fèi)基數(shù)不得超過(guò)2200元。繳費(fèi)比例:養(yǎng)老保險(xiǎn):公司13%,個(gè)人8%。生育保險(xiǎn):公司0.45%。工傷保險(xiǎn):公司共有按八檔基準(zhǔn)費(fèi)率,以公司實(shí)際安排為準(zhǔn)(八檔分別為:0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%),不過(guò)2019年1月至2020年12月,在工傷保險(xiǎn)現(xiàn)行費(fèi)率基礎(chǔ)上階段性下調(diào)30%。醫(yī)療保險(xiǎn):繳費(fèi)基數(shù):一檔醫(yī)療保險(xiǎn)的最低繳費(fèi)基數(shù)為深圳市2019年在崗職工月平均工資的60%,即6387.6元,二、三檔則為深圳市2018年在崗職工月平均工資10646元(這個(gè)是固定限額,沒(méi)有最高最低)。繳費(fèi)比例:一檔醫(yī)療保險(xiǎn):非企業(yè)單位:6%+0.2%,企業(yè)單位5%+0.2%,個(gè)人2%。二檔醫(yī)療保險(xiǎn):公司0.5%+0.1%,個(gè)人0.2%。三擋醫(yī)療保險(xiǎn):公司0.4%+0.05%,個(gè)人0.1%。失業(yè)保險(xiǎn):繳費(fèi)基數(shù):最低工資標(biāo)準(zhǔn)2200元,失業(yè)保險(xiǎn)沒(méi)有最高或最低的限額,是固定額度,只與每年的最低工資標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)。繳費(fèi)比例:公司0.7%,個(gè)人0.3%
法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入個(gè)人賬戶(hù)。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶(hù)。
【溫馨提示】
以上回答,僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對(duì)法律的理解做出,請(qǐng)您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考!
如果您對(duì)該問(wèn)題仍有疑問(wèn),建議您整理相關(guān)信息,同專(zhuān)業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。
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