本篇文章給大家談談喪假的范圍指的是哪些親屬?奶奶，以及喪假的規則對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、喪假是指哪些親屬
• 2、喪假是指哪些親屬外婆
• 3、爺爺奶奶算喪假范圍嗎?
• 4、喪假的直系親屬包括哪些人?

喪假是指哪些親屬

【法律分析】規定的喪假范圍是直系親屬。目前直系親屬范圍僅限于父母、配偶和子女。

法律規定喪假的直系親屬包括父母、配偶和子女。在批準的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發。

喪假的范圍指的是哪些親屬喪假包括以下親屬：（1）直系親屬包括父母、配偶和子女；（2）在具體執行過程中，岳父母或者公婆過世，也列入可享受喪假的范圍。

法律分析：喪假是指什么關系的親屬：直系親屬包括父母、配偶和子女。 在具體執行過程中，岳父母或者公婆過世，也列入可享受喪假的范圍。對于超出這一范圍的親屬，企業有自行解釋權。

喪假親屬包括：直系親屬包括父母、配偶和子女；在具體執行過程中，岳父母或者公婆過世，也列入可享受喪假的范圍。對于超出這一范圍的親屬，企業有自行解釋權。

國家規定喪假一般是一至三天。喪假直系親屬的范圍：直系親屬包括父母、配偶和子女；在具體執行過程中，岳父母或者公婆過世，也列入可享受喪假的范圍。

喪假是指哪些親屬外婆

國家規定外婆去世喪假包括什么人 依據國家對喪假的相關規定，可以請喪假的親屬主要是直系親屬，包括父母、子女、兄弟姐妹等都可以請喪假。 直系親屬包括父母、配偶和子女。

法律分析：喪假直系親屬不包括外公外婆，外公外婆屬于喪假中的非直系親屬。喪假為兩天，喪假期間正常發放工資。喪假的直系親屬范圍主要有：勞動者本人的配偶、父母（父母包括親生父母、婚后的公公婆婆、岳父岳母）、子女。

喪假的范圍指的是以下親屬：配偶、父母、子女、同胞兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女。

喪假不包括外公外婆。喪假包括以下親屬：直系親屬包括父母、配偶和子女；在具體執行過程中，岳父母或者公婆過世，也列入可享受喪假的范圍。

爺爺奶奶算喪假范圍嗎?

1、綜上所述，喪假的范圍不包括爺爺奶奶，喪假的對象是父母、配偶、子女。而且如果職工配偶的父母死亡，經單位領導批準，可給予3天以內喪假。爺爺奶奶不屬于法定的喪假對象，但是可以請事假。

2、法律分析：爺爺奶奶屬于直系親屬，但其去世，國家規定暫無喪假。爺爺、奶奶是直系親屬，但依據國家對于喪假的規定不在使用喪假的范圍。

3、喪假規定爺爺奶奶不算的，不屬于直系親屬范圍內，其直系親屬包括了父母、配偶和子女。喪假一般是不會被扣工資的，喪假屬于帶薪休假，需要按照勞動合同規定的標準支付勞動者工資。喪假規定爺爺奶奶不算的。爺爺奶奶去世沒有喪假。

喪假的直系親屬包括哪些人?

法律規定喪假的直系親屬包括父母、配偶和子女。在批準的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發。

喪假直系親屬的范圍如下：直系親屬包括父母、配偶和子女；在具體執行過程中，岳父母或者公婆過世，也列入可享受喪假的范圍。

喪假直系親屬的范圍包括父母、配偶和子女。法律規定，職工的直系親屬（父母、配偶和子女）以及岳父母或公婆死亡后，由單位領導批準，可酌情給予1至3天的喪假。

法律主觀：對于休 喪假 的直系親屬包括哪些人這個問題，解答如下： 直系親屬包括父母、配偶和子女。 在具體執行過程中，岳父母或者公婆過世，也列入可享受喪假的范圍。對于超出這一范圍的親屬，企業有自行解釋權。

法律主觀：喪假規定直系親屬包括父母、配偶和子女。勞動者在婚喪假期間，用人單位應當依法支付工資。

根據《勞動法》規定，喪假中直系親屬包括父母、配偶和子女。職工的直系親屬死亡的可以根據具體情況，由本單位行政領導批準，酌情給予一至三天的喪假。

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