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工傷鑒定五級賠償標準2021(工傷評級為五級能賠多少錢)

adminllh民商法2025年05月27日 07:27:30240

工傷鑒定五級賠償標準2021(工傷評級為五級能賠多少錢)

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工傷鑒定5級傷殘賠償多少錢

1、傷殘補助金及傷殘津貼:職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的:一次性傷殘補助金,五級傷殘為16個月的本人工資。標準為:五級傷殘為本人工資的70%。

2、所以五級的賠償金額應在30萬-50萬之間。第一,交通事故,人身傷害傷殘的賠償計算方法;醫藥費實際發生或必然發生的醫療費用,憑發票或鑒定結論確定。

3、停工工資 護理費 傷殘補助金 及傷殘津貼:職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的: 一次性傷殘補助金 ,五級傷殘為16個月的本人工資。標準為:五級傷殘為本人工資的70%。

工傷5級傷殘賠償大約多少錢

1、職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的,可以享受 一次性傷殘補助金 ,標準為:五級傷殘為18個月的本人工資;若是屬于難以安排工作情形的,由用人單位按月發給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%。

2、法律主觀:工傷5級傷殘賠償標準如下:一次性傷殘補助金:五級傷殘為18個月的本人工資;傷殘津貼:五級傷殘為本人工資的70%,傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額。

3、工傷鑒定五級傷殘賠償標準依據《工傷保險條例》規定,職工被認定為工傷后,可向用人單位主張下列損害賠償項目:住院伙食補助費:職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費。

4、停工工資 護理費 傷殘補助金 及傷殘津貼:職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的: 一次性傷殘補助金 ,五級傷殘為16個月的本人工資。標準為:五級傷殘為本人工資的70%。

工傷五級傷殘賠償標準

1、法律主觀:工傷5級傷殘賠償標準如下:一次性傷殘補助金:五級傷殘為18個月的本人工資;傷殘津貼:五級傷殘為本人工資的70%,傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額。

2、工傷5級傷殘賠償標準,分別是:從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,五級傷殘為18個月的本人工資;保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作。

3、工傷鑒定五級傷殘賠償標準依據《工傷保險條例》規定,職工被認定為工傷后,可向用人單位主張下列損害賠償項目:住院伙食補助費:職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費。

4、工傷傷殘5級賠償標準是多少 一次性傷殘補助金16個月,由社保機構支付。賠償基數***×16個月=***元。 由用人單位按月支付傷殘津貼,標準為本人受傷前工資的70%支付。

5級工傷賠償多少錢

工傷傷殘5級賠償標準是多少 一次性傷殘補助金16個月,由社保機構支付。賠償基數***×16個月=***元。 由用人單位按月支付傷殘津貼,標準為本人受傷前工資的70%支付。

傷殘補助金及傷殘津貼:職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的:一次性傷殘補助金,五級傷殘為16個月的本人工資。標準為:五級傷殘為本人工資的70%。

本文由我為您整理編輯相關的內容。工傷5級能賠多少錢 標準:(1)享受一次性傷殘補助金:五級傷殘為18個月的本人工資。

停工工資 護理費 傷殘補助金 及傷殘津貼:職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的: 一次性傷殘補助金 ,五級傷殘為16個月的本人工資。標準為:五級傷殘為本人工資的70%。

工傷5級級賠償標準:從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資;保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作。

工傷五級傷殘的賠償標準為16個月的本人工資;勞動合同期到來或者勞動者解除相關的勞動合同的,由工傷保險的基金一次性支付工傷的醫療補貼,用人單位一次性給予殘疾人的就業補貼。

工傷五級能夠賠償多少錢

職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的,可以享受 一次性傷殘補助金 ,標準為:五級傷殘為18個月的本人工資;若是屬于難以安排工作情形的,由用人單位按月發給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%。

工傷傷殘5級賠償標準是多少 一次性傷殘補助金16個月,由社保機構支付。賠償基數***×16個月=***元。 由用人單位按月支付傷殘津貼,標準為本人受傷前工資的70%支付。

五級 工傷賠償標準 工傷 是指工人在工作期間遭受身體的創傷,因為工傷后,工人無法正常工作,所以要根據 傷殘 標準得到賠償。

或許很多人都此都不是太了解。本文由我為您整理編輯相關的內容。工傷5級能賠多少錢 標準:(1)享受一次性傷殘補助金:五級傷殘為18個月的本人工資。

工傷根據專業機構的鑒定分為十個等級,而每個等級又有相應的賠償標準和項目,不同的傷殘等級就有不同的賠償。

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