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五級傷殘工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表(五級工傷傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)賠償2020)

adminllh離婚訴訟2025年04月08日 08:43:40240

五級傷殘工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表(五級工傷傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)賠償2020)

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本文目錄一覽

傷殘等級評定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)2020

1、五級傷殘的,為工傷人員本人工資的70%;六級傷殘的,為60%。并由用人單位和工傷人員繼續(xù)按照規(guī)定繳納各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于本市職工最低月工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補足差額。

2、大概可以賠償?shù)?-10萬左右 工傷十級最低賠償標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補助金 十級傷殘的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資,本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

3、十級傷殘是傷殘等級中的一種等級。十級傷殘表示日常活動能力、工作和學(xué)習(xí)能力、社會交往能力等部分受限。傷殘等級分為一至十級,等級的劃分標(biāo)準(zhǔn),賠償標(biāo)準(zhǔn)以及保險條例。

4、傷殘等級鑒定標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘:日常生活完全不能自理,全靠別人幫助或采用專門設(shè)施,否則生命無法維持;意識消失;各種活動均受到限制而臥床;完全喪失勞動能力。

請問,做了傷殘鑒定為五級,賠付標(biāo)準(zhǔn)是什么?應(yīng)該賠多少錢?

1、選擇支付一次性傷殘補助金的五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,且還要為其繳納應(yīng)繳納的社會保險費。

2、職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的,享受從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為18個月的本人工資待遇。

3、在中國,交通事故傷殘鑒定等級一般分為10個等級,從輕到重分別為1-10級。

5級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法

1、泰州市五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了:一次性傷殘補助金=本人工資X18個月;一次性工傷醫(yī)療補助金,五級傷殘為二十萬元;一次性傷殘就業(yè)補助金:五級傷殘為九點五萬元;其他費用根據(jù)實際確定。

2、四川省五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了:一次性傷殘補助金=本人工資X18個月;一次性工傷醫(yī)療補助金,五級傷殘為十四個月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補助金:五級傷殘為六十個月的本人工資;其他費用根據(jù)實際確定。

3、法律分析:西寧五級工傷賠償包括:傷殘補助金+傷殘津貼+工傷醫(yī)療補助金+傷殘就業(yè)補助金+醫(yī)療費用+其他合理費用。

4、河南省五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了:一次性傷殘補助金=本人工資X18個月;一次性工傷醫(yī)療補助金,五級傷殘為十六個月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補助金:五級傷殘為五十六個月的本人工資;其他費用根據(jù)實際確定。

5、廣元市五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了:一次性傷殘補助金=本人工資X18個月;一次性工傷醫(yī)療補助金,五級傷殘為十四個月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補助金:五級傷殘為六十個月的本人工資;其他費用根據(jù)實際確定。

6、來賓市五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了:一次性傷殘補助金=本人工資X18個月;一次性工傷醫(yī)療補助金,五級傷殘為二十個月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補助金:五級傷殘為十八個月的本人工資;其他費用根據(jù)實際確定。

工傷事故五級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、工傷5級傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償如下:造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償。醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通食宿費;造成傷殘的賠償。

2、工傷傷殘5級賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少 一次性傷殘補助金16個月,由社保機(jī)構(gòu)支付。賠償基數(shù)***×16個月=***元。 由用人單位按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為本人受傷前工資的70%支付。

3、法律分析:工傷導(dǎo)致五級傷殘應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護(hù)理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。同時還要賠償殘疾補助金。

工傷鑒定為五級傷殘能獲得哪些賠償

1、工傷五級的主要補償是:18個月本人工資一次性傷殘補助金;如果本人提出解除勞動關(guān)系,由一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金的補償。

2、職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的:一次性傷殘補助金,五級傷殘為18個月的本人工資。標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為本人工資的70%。

3、具體的截肢 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 是: 工傷五級傷殘可以領(lǐng)取 社保 支付的 一次性傷殘補助金 為18個月的本人 工資 。工資按平均工資計算。 保持 勞動關(guān)系 ,可以單位需要支付員工津貼,按照本人工資的65%計算。

4、法律主觀:五級工傷能否賠50萬主要看職工工資的多少。

五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

法律分析:五級工傷通常待遇如下:從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為16個月的本人工資,六級傷殘為14個月的本人工資;保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。

五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 從工傷保險基金中按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為16個月的本人工資。保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。

五級傷殘賠償從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為,五級傷殘為十八個月的本人工資,六級傷殘為十六個月的本人工資;保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。

五級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)為本人標(biāo)準(zhǔn)工資的70%。

標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為十個月的本人 工資 。一次性傷殘就業(yè)補助金。標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為五十個月的本人工資。

(五)輔助器具費。工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。(六)停工留薪期工資。

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