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我要請律師怎么請
1、請律師的流程 首先，尋找律師的步驟并不復雜：發現律師——簽訂法律服務協議——進行訴訟——最終結束。記得，每個階段都有可能產生疑問，及時與律師溝通是關鍵。
2、首先，我們可以通過朋友介紹或其他渠道與律師取得聯系，并表達希望聘請其的意愿。這可以通過電話、電子郵件或面對面交流來實現。在初次接觸時，盡量提供清晰的案件背景和所需幫助的具體信息，以便律師能初步評估案件。其次，與律師取得聯系后，應安排一次面談以詳細討論案情。
3、請律師的具體步驟如下：到正規的律師事務所聘請有資質的律師。查驗律師的執業證，看其是否在有效期內，是否經過司法行政機關的年審注冊；簽訂代理合同時，仔細查看雙方權利、義務的條款和交費的項目、數額是否符合法定收費標準。
我被警察扣留怎么找律師
被警察抓了，當事人要請律師的，可以由其近親屬去律師事務所進行咨詢，向律師詳細的說明案情，然后委托合適的律師。根據法律規定，犯罪嫌疑人自被偵查機關第一次訊問或者采取強制措施之日起，有權委托辯護人；在偵查期間，只能委托律師作為辯護人。被告人有權隨時委托辯護人。
如果犯罪嫌疑人因經濟困難或其他原因無法委托律師，本人或其近親屬可以向法律援助機構提出申請。符合條件的情況下，法律援助機構應指派律師提供辯護。
犯罪嫌疑人在被偵查機關第一次訊問后或者采取強制措施之日起，可以聘請律師為其提供法律咨詢、代理申訴、控告。 受委托的律師有權向偵查機關了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名，可以會見在押的犯罪嫌疑人，向犯罪嫌疑人了解有關的案件情況。
老板逼我寫辭職信我能找律師嗎
老板逼勞動者寫辭職信勞動者是能找律師的，勞動者是可以拒絕寫辭職書的，如果用人單位的行為有違反勞動合同法第38條規定情形之一的，勞動者可以被迫辭職，并且用人單位需要支付其經濟補償金。
面對這種情況，你可以尋求法律咨詢，了解自己的權益。很多地方的勞動法規規定，員工在遭遇解雇或被要求離職時，有權獲得相應的補償或賠償，前提是這些情況符合法律規定的解雇條件。因此，如果公司單方面要求你寫辭職信，而沒有提供明確的解雇理由或補償方案，這可能被視為不合法。
根據勞動合同法的規定，員工辭職只需提前一個月書面通知用人單位，無需得到單位的批準，一個月后勞動關系即解除。您需要保留書面提交辭職報告的證據，例如通過郵局快遞辭職信給公司人事部或老板，快遞單上寫明“辭職信”，上面有快遞日期，能夠證明您提前30天通知，并有簽收記錄證明對方已收到。
老板不同意離職是可以走的。但是不能馬上走，勞動者需要離職的，應當提前三十天以書面形式通知用人單位，在試用期內的，提前三天通知用人單位即可離職；期滿后，老板不同意也是可以離職的。提前一個月提出辭職申請后，不管老板批不批準都可以走。老板沒有權利不準你辭職。
勞動者可以通過快遞或掛號信郵寄給用人單位解除勞動關系的通知（也就是通俗說的辭職信、辭職報告），這樣便于保留證據。
對于目前老板不接收辭職書的情況，可以采取以下幾種方法：首先，可以通過快遞公司送達，記得保留回執；其次，也可以在當地報紙上發布公告，但這需要較大的勇氣和一定的費用；最后，可以向勞動仲裁部門申請仲裁。相比之下，第一種方法最為簡便，建議優先考慮。
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