本篇文章給大家談談沈陽市工傷八級傷殘賠付的標準，以及南京市八級傷殘工傷標準怎么賠付對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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工傷八級賠償2022標準
五級傷殘的為18個月本人工資；六級傷殘的為16個月本人工資；七級傷殘的為13個月本人工資；八級傷殘的為11個月本人工資；九級傷殘的為9個月本人工資；（10）十級傷殘的為7個月本人工資。
法律主觀：八級 工傷賠償標準 ： （1） 八級傷殘 為11個月的本人 工資 ； （2）一次性 工傷 醫療補助金和一次性 傷殘 就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。
(二)住院伙食補助費 標準：本單位因公出差伙食補助標準的70%。 要求：住院期間。
護理費標準參看《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規定或各省、市實施工傷保險條例的規定。一次性傷殘補助金八級傷殘，一次性傷殘補助金為11個月本人工資。
八級傷殘賠償標準2023
級工傷賠償標準2023：一次性工傷醫療補助金為20個月上一年度當地職工月平均工資；一次性傷殘就業補助金為8個月當地上一年度職工月平均工資。
法律主觀：如果認定為八級工傷，那根據工傷保險條例的規定， 八級工傷賠償 標準如下： 醫療費： 職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，勞動合同期滿終止或職工提出解除勞動合同的，八級傷殘為15個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
工傷8級傷殘賠償標準為：八級傷殘賠償包括一次性傷殘補助金、醫療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面。八級傷殘為11個月的本人工資。
法律主觀：受害人的傷情若被鑒定機構鑒定為八級傷殘的，則對其所適用的賠償標準為：賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療費用，以及因誤工減少的收入。同時還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金。
傷殘8級評定標準及賠償標準
一次性傷殘補助金：一次性傷殘補助金是指因工致殘職工發生工傷，因受傷致殘程度達到8級的，由企業一次性支付2萬元補助金。
工傷八級傷殘的評定標準，是器官部分缺損，形態異常，輕度功能障礙，存在一般醫療依賴，無生活自理障礙。八級傷殘賠償標準，八級傷殘賠償標準為應支付一次性傷殘補助金為10個月的本人工資。
工傷8級傷殘賠償標準為：八級傷殘賠償包括一次性傷殘補助金、醫療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面。八級傷殘為11個月的本人工資。
工傷八級的賠償標準是多少
工傷八級能賠多少錢 一次性傷殘補助金10個月，由 社保 機構支付。賠償基數2551元×10個月=25510元。
工傷津貼：工傷津貼是因工致殘職工在停工留薪期滿后發給的一種喪失勞動能力后的經濟補償，按工傷職工本人月平均工資的80%支付。
法律主觀：八級工傷賠償標準：（1）八級傷殘為11個月的本人工資；（2）一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。
八級傷殘工傷賠償標準11個月的本人工資。工傷賠償標準，具體如下：造成一般傷害（未達到殘疾）的賠償。醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費；造成傷殘的賠償。
八級工傷賠償標準是什么?
七級工傷賠償標準為本人工資13個月；八級工傷賠償標準為本人工資11個月；九級工傷賠償標準為本人工資9個月；十級工傷賠償標準為本人工資7個月。
工傷津貼：工傷津貼是因工致殘職工在停工留薪期滿后發給的一種喪失勞動能力后的經濟補償，按工傷職工本人月平均工資的80%支付。
法律主觀：八級工傷賠償標準：（1）八級傷殘為11個月的本人工資；（2）一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。
工傷八級能賠付多少
工傷津貼：工傷津貼是因工致殘職工在停工留薪期滿后發給的一種喪失勞動能力后的經濟補償，按工傷職工本人月平均工資的80%支付。
工傷八級能賠多少錢 一次性傷殘補助金10個月，由 社保 機構支付。賠償基數2551元×10個月=25510元。
工傷8級，賠償金額為工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資*11。由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，八級傷殘為11個月的本人工資。
按照山東來說，07年的城鎮和農村居民可支配收入分為12024368元，那么如果六十周歲以下，傷殘九級且為城市居民則賠償標準為：12021元/年×20年×0、2（九級）＝48768元。
法律主觀：工傷 八級傷殘 計算標準 一次性傷殘補助金 10個月，由 社保 機構支付。賠償基數2021元×10個月=20210元。
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