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工傷骨折拆鋼板算工傷假嗎
工傷沒有假期這一說法，只有你住院期間多少天你的護理期就有多長時間，根據治療情況，醫院給假，一般不超過12個月，工資待遇不變。
法律主觀：可以評級。認定工傷后，一般有骨折的，按規定，都可以認定為傷殘的。按《職工工傷與職業病致殘程度鑒定標準》的規定，定級原則器官部分缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴或者存在一般醫療依賴，無生活自理障礙。
一年以后拆鋼板還有工傷假。一年以后才可以將鋼板拆除的情況，此時應當按照舊傷復發來處理，應該能夠享受工傷假。如果是舊傷復發的情況是按照工傷的情況來處理的，在治療后還需要恢復治療的，還有一般不超過12個月的停工留薪期。
法律分析：一般是取鋼板后。工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上，在其醫療終結或醫療期滿之后，由設區的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為。
法律主觀：受工傷的當事人進行取出鋼板的二次手術是應當享受停工留薪期的，單位應當照常發放工資。
一年以后拆鋼板還有工傷假嗎
1、法律分析：一年以后拆鋼板有工傷假。一年以后才可以將鋼板拆除的情況，此時應當按照舊傷復發來處理，應該能夠享受工傷假。
2、超過一年以上的工傷病假期，需要由勞動能力鑒定委員會確認，勞動者在受傷一年之內應當及時到人社局工傷科申報工傷認定。
3、申請工傷鑒定。一年后拆鋼板不是同一家醫院手術仍然屬于工傷范圍，取鋼板費用可以報銷，需要申請工傷鑒定確定。工傷是工作傷害的簡稱，亦稱職業傷害，是指生產勞動過程中，由于外部因素直接作用而引起機體組織的突發性意外損傷。
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二次手術取鋼板不算工傷嗎
法律主觀：二次拆鋼板已經不再符合被鑒定為工傷的條件。工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上，在其醫療終結或醫療期滿之后，由設區的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為。
取鋼板之前已經享受一次性工傷醫療補助金的，取鋼板時不能再次享受工傷待遇。
法律主觀：工傷骨折二次手術仍然屬于工傷范圍，取鋼板費用可以報銷，但如果在第一次手術時已經全額進行報銷的話，是不能再次報銷。
舊傷復發取鋼板不可以不報工傷，實際上，工傷職工再次入院取鋼板，是首次工傷醫療的繼續，按照舊傷復發辦理，享受工傷保險待遇。
到當地人民法院提起訴訟。在工作中，二次手術取鋼板也屬于工傷范圍內，單位是要進行相關賠償的，不管的話可以到當地人民法院提起訴訟。工傷是指職工在生產勞動或工作中負傷。
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