1、通告處罰范文示例

尊敬的各位員工

根據(jù)公司紀律條例，經(jīng)過對您的違規(guī)行為進行調查，現(xiàn)對您做出如下通告處罰

一、情況說明

您在公司工作期間，未經(jīng)批準私自離開工作崗位，嚴重影響了公司的正常運轉。

二、處罰措施

1.責令您立即停止違規(guī)行為，嚴格按照規(guī)定執(zhí)行工作。

2.對您進行口頭警告，并在您的人事檔案中做出記錄。

3.扣除您一個月的績效獎金，作為違規(guī)處理款。

三、處理結果

您應嚴格遵守公司的各項規(guī)定，認真履行工作職責，以免影響公司的正常運轉。如再發(fā)生類似情況，公司將按照紀律條例的規(guī)定進行處理。

特此通告。

公司紀律委員會

20XX年XX月XX日

2、注意事項

1.通告處罰應明確違規(guī)行為的具體情況和處理措施，避免模糊不清。

2.通告處罰應當按照公司的紀律條例進行，遵循程序，保證公正性。

3.通告處罰應當及時進行，避免延誤影響工作。

4.通告處罰應當依據(jù)實際情況進行，避免輕重不當。

總之，通告處罰是公司管理中不可或缺的一環(huán)，應當嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，確保公司的正常運轉。