今天給各位分享單位工傷保險的知識，其中也會對單位工傷保險新增人員錄入進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、單位工傷保險怎么繳納
• 2、單位怎樣給員工交工傷保險
• 3、什么是工傷保險
• 4、工傷保險怎么賠償
• 5、用人單位應(yīng)該按照什么繳納工傷保險

單位工傷保險怎么繳納

職工應(yīng)當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費，繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。

法律分析：由用人單位到勞動和社會保障局辦理工傷保險，基本程序是參保登記、確定繳費費率、申報繳費、繳費核定；工傷保險費由用人單位繳納，職工個人不繳納工傷保險費。

用人單位屬一類行業(yè)的，按行業(yè)基準費率繳費，不實行費率浮動，用人單位屬三類行業(yè)的，費率實行浮動。

繳費單位必須在社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核準其繳費申報后的3日內(nèi)繳納工傷保險費。

第十條 用人單位應(yīng)當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。

社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位使用工傷保險基金、工傷發(fā)生率和所屬行業(yè)費率檔次等情況，確定用人單位繳費費率。

單位怎樣給員工交工傷保險

1、法律主觀：初次參加工傷保險的單位需準備該單位的營業(yè)執(zhí)照原件、復(fù)印件，單位的組織機構(gòu)代碼證書原件、復(fù)印件，單位法人的身份證原件、復(fù)印件，該單位所有員工的勞務(wù)合同，身份證復(fù)印件。

2、只有在員工參加工作的情況下，才能由單位為員工繳納工傷保險。工傷保險是不用職工自行繳納的，而是由用人單位繳納工傷保險費。享受工傷保險必須要申請工傷認定。

3、給員工入工傷保險由用人單位要帶齊用人單位的營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)統(tǒng)一代碼證書、相關(guān)核準執(zhí)業(yè)證件；參保人員身份證復(fù)印件；向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記，然后按照當?shù)氐墓ｋU基數(shù)繳納費用。

4、申報材料：營業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件；工傷保險費費率核定表。辦理程序：辦理參保登記后，攜帶有關(guān)證件資料到工傷保險處辦理參保開戶手續(xù)，按照營業(yè)執(zhí)照確定單位行業(yè)類別和繳費費率。

什么是工傷保險

1、工傷保險金是指職工因工發(fā)生暫時或永久人身健康或生命損害的一種補救和補償，其作用是使傷殘者的醫(yī)療、生活有保障，使工亡者的遺屬的基本生活得到保障。

2、國家實行工傷保險，保障工傷職工的切身利益。勞動者得到良好的待遇和工傷賠償，享受工傷保險待遇，也是為了減輕企業(yè)負擔。很多企業(yè)不參加工傷保險。

3、工傷保險 ，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患 職業(yè)病 導(dǎo)致暫時或永久 喪失勞動能力 以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種 社會保險 制度。

工傷保險怎么賠償

1、法律主觀：工傷保險的賠償標準是職工因工受傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費、受傷職工住院期間的伙食補助費、生活護理費、交通食宿費、輔助器具費、一至四級的傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金等由工傷保險賠償。

2、(一)治療工傷期間的工資福利；(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

3、工傷賠償標準（別稱：工傷保險待遇標準）是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。

4、工傷保險的理賠辦法：單位或者職工一方可以依法去申請工傷認定，之后準備好工傷認定決定書、職工住院病歷、醫(yī)療費的繳費單據(jù)等材料去當?shù)氐纳绫＝?jīng)辦機構(gòu)申請賠償，由社保經(jīng)辦機構(gòu)來支付相應(yīng)的工傷保險待遇。

用人單位應(yīng)該按照什么繳納工傷保險

1、用人單位應(yīng)當按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)確定的費率繳納工傷保險費。職工應(yīng)當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。

2、用人單位應(yīng)當按照《社會保險法》繳納工傷保險費。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》：第三十五條　用人單位應(yīng)當按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)確定的費率繳納工傷保險費。

3、用人單位應(yīng)當按照《中華人民共和國社會保險法》繳納工傷保險費。

4、第三十五條 用人單位應(yīng)當按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)確定的費率繳納工傷保險費。第七十四條 社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通過業(yè)務(wù)經(jīng)辦、統(tǒng)計、調(diào)查獲取社會保險工作所需的數(shù)據(jù)，有關(guān)單位和個人應(yīng)當及時、如實提供。

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