五險(xiǎn)一金各自的繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例是多少(五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)比例及繳費(fèi)基數(shù))
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本文目錄一覽
- 1、一金繳納的基數(shù)和比例
- 2、五險(xiǎn)一金繳納的基數(shù)和比例
- 3、五險(xiǎn)的繳費(fèi)比例和基數(shù)如何分配
- 4、五險(xiǎn)一金繳存比例和基數(shù)
- 5、五險(xiǎn)一金公司繳納的基數(shù)和比例
- 6、五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例和繳費(fèi)額
一金繳納的基數(shù)和比例
1、法律主觀:五險(xiǎn)一金繳納比例的基數(shù),是員工的工資總額。
2、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?1%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人賬戶)。醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%+3元。失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人1%。
3、五險(xiǎn)一金繳納的基數(shù)和比例如下:五險(xiǎn)一金繳費(fèi)基數(shù),是職工本人上年度月平均工資。職工本人上年度月平均工資低于上年度本市職工月平均工資60%的,按60%計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)。
4、五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)一般是根據(jù)員工上一年月平均工資的60%-300%之間來(lái)核定的。
5、合計(jì)個(gè)人繳納工資基數(shù)×18%。注:(1)企業(yè)具體情況不同,工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)系數(shù)會(huì)略有不同。(2)補(bǔ)充住房公積金具體比例由各公司根據(jù)實(shí)際情況確定,員工本人和公司存繳比例為1%至8%(取正整數(shù))。
6、五險(xiǎn)一金繳納比例基數(shù)和繳費(fèi)工資的概念 繳費(fèi)工資,是指可以納入繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)范圍的工資性收入,按照現(xiàn)行政策規(guī)定,繳費(fèi)工資就是按國(guó)家統(tǒng)計(jì)部門(mén)規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)范圍內(nèi)發(fā)放的工資。
五險(xiǎn)一金繳納的基數(shù)和比例
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?1%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人賬戶)。醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%+3元。失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人1%。
五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)一般是根據(jù)員工上一年月平均工資的60%-300%之間來(lái)核定的。
合計(jì)個(gè)人繳納工資基數(shù)×18%。注:(1)企業(yè)具體情況不同,工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)系數(shù)會(huì)略有不同。(2)補(bǔ)充住房公積金具體比例由各公司根據(jù)實(shí)際情況確定,員工本人和公司存繳比例為1%至8%(取正整數(shù))。
五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)是,以社會(huì)平均工資的百分之六十到百分之三百為繳納基數(shù)。社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)簡(jiǎn)稱社保基數(shù),是指職工在一個(gè)社保年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。
五險(xiǎn)一金繳納的基數(shù)和比例如下:五險(xiǎn)一金繳費(fèi)基數(shù),是職工本人上年度月平均工資。職工本人上年度月平均工資低于上年度本市職工月平均工資60%的,按60%計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)。
法律分析:五險(xiǎn)一金各地繳納比例不完全一樣。養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶)。
五險(xiǎn)的繳費(fèi)比例和基數(shù)如何分配
1、法律分析:五險(xiǎn)一金各地繳納比例不完全一樣。養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶)。
2、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶)。醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%,個(gè)人2%+3元。失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人0.2%。
3、五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)一般是根據(jù)員工上一年月平均工資的60%-300%之間來(lái)核定的。
4、基本概述 五險(xiǎn)一金繳納的基數(shù)和比例如下:養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?1%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人賬戶)。醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%+3元。失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人1%。
五險(xiǎn)一金繳存比例和基數(shù)
五險(xiǎn)一金繳納比例的基數(shù),是員工的工資總額。
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?1%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人賬戶)。醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%+3元。失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人1%。
五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)一般是根據(jù)員工上一年月平均工資的60%-300%之間來(lái)核定的。
合計(jì)個(gè)人繳納工資基數(shù)×18%。注:(1)企業(yè)具體情況不同,工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)系數(shù)會(huì)略有不同。(2)補(bǔ)充住房公積金具體比例由各公司根據(jù)實(shí)際情況確定,員工本人和公司存繳比例為1%至8%(取正整數(shù))。
五險(xiǎn)一金繳納比例基數(shù)和繳費(fèi)工資的概念 繳費(fèi)工資,是指可以納入繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)范圍的工資性收入,按照現(xiàn)行政策規(guī)定,繳費(fèi)工資就是按國(guó)家統(tǒng)計(jì)部門(mén)規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)范圍內(nèi)發(fā)放的工資。
五險(xiǎn)一金公司繳納的基數(shù)和比例
1、五險(xiǎn)一金繳納比例的基數(shù),是員工的工資總額。
2、五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)一般是根據(jù)員工上一年月平均工資的60%-300%之間來(lái)核定的。
3、法律分析:五險(xiǎn)一金各地繳納比例不完全一樣。養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶)。
五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例和繳費(fèi)額
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?1%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人賬戶)。醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人2%+3元。失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人1%。
2、五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)比例具體如下: 養(yǎng)老保險(xiǎn):?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例為20%,個(gè)人繳費(fèi)比例為8%。單位繳費(fèi)比例為20%的部分將全部劃入統(tǒng)籌基金,而個(gè)人繳費(fèi)比例為8%的部分將全部劃入個(gè)人賬戶。
3、公積金繳費(fèi)比例:根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,選擇住房公積金繳費(fèi)比例。但原則上最高繳費(fèi)額不得超過(guò)北京市職工平均工資300%的10%。五險(xiǎn)一金的算法: 五險(xiǎn)又稱五保,社保,醫(yī)保,失業(yè)保,工傷和生育保,住房公積金。
4、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?6%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶);醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?-10%,個(gè)人2%;失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?.5-1%,個(gè)人0.2-0.5%;等等。
5、社保公積金公司繳費(fèi)比例為45 (養(yǎng)老20%+醫(yī)療8%+失業(yè)2%+生育1%+工傷0.5%+公積金12%).社保公積金個(gè)人繳費(fèi)比例為23 (養(yǎng)老8%+醫(yī)療2%+失業(yè)1%+公積金12%).養(yǎng)老保險(xiǎn):?jiǎn)挝焕U19%個(gè)人繳8%。
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