今天給各位分享工傷出院是否補貼伙食費住宿費的知識，其中也會對工傷出院后在家伙食費進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關注本站，現(xiàn)在開始吧！
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上海工傷出院后還有伙食補助嗎？
沒有
“工傷出院以后基本上就沒有伙食補貼了可以和單位協(xié)商解決 基本上不可能,住院 期間可以有護工費。”
工傷出院后可得到伙食費住宿費營養(yǎng)費
出院后只有工資沒有伙食費住宿費和營養(yǎng)費，在住院期間有營養(yǎng)費，從所在當?shù)貏趧臃ǖ臉藴寿r付的，具體事宜你可咨詢當?shù)貏趧泳帧?/p>[img]
工傷住院伙食補助費賠償標準是什么
1、住院伙食補助費，一般都是參照國家機關一般工作人員出差伙食標準來補助。其陪護人員不享受此項賠償； 2、伙食補助費的賠償期間是住院期間，即根據受害人住院期間這段時間計算伙食補助費，有多少天，再乘以當?shù)貒覚C關一般工作人員每天的標準，就可以得出具體的伙食補助費； 3、受害人確有必要到外地治療，因客觀原因不能住院，受害人本人及其陪護人員實際發(fā)生的住宿費和伙食費，其合理部分應予賠償。 《最高人民法院關于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》第二十三條 住院伙食補助費可以參照當?shù)貒覚C關一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定。
職工治療工傷的伙食有補助費嗎
法律分析：有補助費，職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫(yī)療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定。法律依據：《工傷保險條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫(yī)療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構進行工傷康復的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。
工傷保險待遇住院伙食補助費
根據你的問題解答如下： 關于 工傷保險 待遇住院伙食補助費在法律上具體是怎么規(guī)定的這一問題，規(guī)定如下： 一、職工發(fā)生 工傷事故 應該按規(guī)定向勞動保障局 工傷 部門申請 工傷認定 ，職工被勞動部門認定為工傷的可以享受 工傷待遇 。 二、《 工傷保險條例 》規(guī)定：“生活不能自理的工傷職工在 停工留薪期 需要護理的，由所在單位負責。” 如用人單位未提供護理或同意職工自己安排護理的， 護理費 標準按以下情形處理： 1、住院期間有專門護工護理的，按護理費單據載明的金額確定； 2、安排有固定收入來源的親屬護理的，按其親屬收入證明載明的金額確定，但不得超過當?shù)厣弦荒甓嚷毠ど鐣骄?工資 ； 3、安排無固定收入來源的親屬護理的，可按當?shù)匾话阕o工市場價格水平確定。 護理人員原則上為一人，但醫(yī)療機構或者鑒定機構有明確意見的除外。工傷職工出院后，如需護理的，應憑醫(yī)療機構證明，按上述標準執(zhí)行。用人單位安排護理人員的話單位無需再另行支付護理費。 工傷保險條例規(guī)定：職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70％發(fā)給住院伙食補助費 工傷職工已經評定 傷殘等級 并經 勞動能力鑒定 委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費 職工因工致殘被鑒定出傷殘等級的，從工傷保險基金按傷殘等級支付 一次性傷殘補助金 ，不同的傷殘等級有不同的 傷殘 補助金標準。
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