本篇文章給大家談談工傷社保局誤工費賠付,以及工傷保險誤工費賠償標準對應的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
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工傷保險有誤工費賠償嗎?
因此,工傷賠償中是不包含誤工費的。工傷賠償包括以下費用:治療工傷的醫療費用;住院治療工傷的伙食補助費;進行工傷康復的費用;因工傷安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具所需的費用。
法律分析:工傷保險不賠償誤工費,因為第三人侵害造成工傷的,第三人應當支付誤工費。 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
法律分析:工傷保險里沒有誤工費,我國的《工傷保險條例》的規定,職工的工傷賠償的項目是不包括誤工費的,但是對工傷的補償有12個月以內的停工留薪期。
工傷保險賠償里沒有“誤工費”這一項,但《工傷保險條例》為工傷職工設置了“停工留薪期”,是指職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療,原工資、薪水、福利、保險等待遇不變的期限。
法律分析:工傷保險不賠償誤工費,因為第三人侵害造成工傷的,第三人應當支付誤工費。
因工傷誤工公司補償是什么標準
法律主觀:工傷誤工費賠償標準的計算方式有: 誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定; 受害人有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算; 受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計算。
法律主觀:工傷誤工費賠償標準:由單位按受傷前的月工資標準支付,一般不超過12個月,傷情嚴重或情況特殊,經勞動鑒定委員會確認后,最長期間不超過24個月。
員工受傷期間誤工費的賠償標準是由單位按受傷前的月工資標準支付,一般不超過12個月,傷情嚴重或情況特殊,經勞動鑒定委員會確認后,最長期間不超過24個月。
法律分析:勞動者工傷誤工費的賠償標準是受害人有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算。
工傷賠償誤工費多少錢一天
工傷誤工費一天多少錢 工傷誤工費賠償標準:由單位按受傷前的月工資標準支付,一般不超過12個月,傷情嚴重或情況特殊,經勞動鑒定委員會確認后,最長期間不超過24個月。
工傷誤工費是根據受傷前平均每天的工資計算。發生工傷前在本單位工作已滿12個月的,按工傷前12個月應發工資的月平均工資,含基本工資、獎金和津補貼以及加班工資計算其原工資標準。
如果勞動者不被認定為工傷,則可主張人身損害賠償,其中誤工費的賠償數額是受害人有固定收入的,一天誤工費按照實際減少的收入計算;無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計算。
法律主觀:國家規定的工傷誤工費,每天是按照員工的日均工資來計算。員工在工傷期間停工留薪的,停工留薪的費用可以視為誤工費,是按照員工的工資來計算的,由其所在的單位按月支付。
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從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
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