本篇文章給大家談談2012年工傷賠償標準，以及2013年工傷賠償標準表對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、2012年廈門工傷賠償標準
• 2、2012年發生的十級工傷賠償項目有哪些?分別怎么計算?
• 3、河北省2012年工傷賠償標準每個月按多少錢計算
• 4、上海市2012年工傷賠償標準
• 5、2012年工傷賠償條例?

2012年廈門工傷賠償標準

1、生活有困難的，可以預支一次性工亡補助金的50%。職工被人民法院宣告死亡的，按照工傷保險條例第三十七條職工因工死亡的規定處理。這是廈門8級工傷保險賠償標準的主要內容。

2、法律分析：廈門市一級工傷賠償標準包括了：一次性傷殘補助金=本人工資X27個月；傷殘津貼為本人工資的90%；其他費用，諸如治療費、住院費、醫藥費、護理費、營養費、交通費以及伙食費等，則根據實際情況來確定。

3、或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。

4、法律分析：廈門市二級工傷賠償項目包括了：傷殘補助金+傷殘津貼+生活護理費+醫療費用+護理費+營養費+交通費+伙食費+其他合理費用。

5、職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。

2012年發生的十級工傷賠償項目有哪些?分別怎么計算?

一次性傷殘補助金。如果參加了工傷保險，工傷保險基金會按照傷殘等級給付一次性傷殘補助金，10級工傷是按照本人工資的7個月進行補助。

工傷十級賠償標準如下：醫療費。實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用；住院伙食補助費。

十級傷殘工傷賠償標準有哪些 十級工傷傷殘賠償標準如下：（1）醫療費。

河北省2012年工傷賠償標準每個月按多少錢計算

鑒定為1至4級的工傷職工，與用人單位保留勞動關系、退出工作崗位，其按月領取的傷殘津貼，傷殘津貼的標準為：一級傷殘2000元/月，二級傷殘1890元/月，三級傷殘1780元/月，四級傷殘1670元/月。

法律分析：一級到四級賠償標準一次性傷殘補助金賠償標準一級傷殘為27個月的本人工資；二級傷殘為25個月的本人工資；三級傷殘為23個月的本人工資；四級傷殘為21個月的本人工資。

河北省最新工傷賠償標準如下：因工致殘醫療費：由單位和工傷保險基金支付。住院伙食補助費：按因公出差伙補70%，河北省為50元人/天。用人單位負責。

上海市2012年工傷賠償標準

標準：一級 24個月的本人工資 二級 22個月的本人工資 三級 20個月的本人工資 四級 18個月的本人工資要求：（1）評定傷殘等級后，停發醫療待遇。

一次性傷殘補助金 30612 元 一次性傷殘就業補助金為 63775 元 一次性工傷醫療補助金 15306 元=109693 元。(五)六級傷殘賠償標準 一次性傷殘補助金 14 個月，由社保機構支付。

海 *** 規定上海用人單位必須為員工繳納工傷保險費用。發生工傷事故后工傷人員可以獲得工傷賠償，如若用人單位沒有按照規定繳納工傷保險費用，則工傷賠償由用人單位自行賠償。

工傷賠償：（1）如果你繼續在單位工作，不辭職的話，根據《工傷保險條例》規定，享受一次性傷殘補助金，10級工傷為7個月本人工資。

賠償標準為，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。

法律主觀：工傷賠償的標準：治療工傷的醫療費用和康復費用按實際支出和可報銷的比例來賠；治療工傷期間的工資由單位照常支付；而一次性傷殘補助金按職工月工資的一定倍數來賠等。

2012年工傷賠償條例?

按工傷前12個月應發工資的月平均工資(含基本工資、獎金和津補貼以及加班工資)計算其原工資標準；發生工傷前在本單位工作未滿12個月的，按工傷前實際工作月數應發工資的月平均工資計算其原工資標準。

一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。

一次性工傷醫療補助金九級7個月。一次性傷殘就業補助金九級12個月，。

工傷賠償標準的規定：在停工留薪期內原工資福利待遇不變；生活護理費按照生活自理障礙標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%；喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；其他。

關于2012年工傷賠償標準和2013年工傷賠償標準表的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。