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本文目錄一覽

• 1、建筑工傷保險理賠流程
• 2、建筑工傷怎樣賠償?
• 3、建筑工人工傷怎么賠償

建筑工傷保險理賠流程

1、工作在工地受傷后，需要做工傷鑒定，然后拿鑒定書和相關材料去社保部門提交申請，另外與單位協商要求單位賠償。治療期間發生的一切費用和損失都是單位承擔。

2、按工傷保險條例規定，工傷及傷殘等級的認定和鑒定分別需要兩個程序和兩個部門完成；工傷的認定。

3、具體流程如下：向辦理機構申辦工傷賠償，辦理機構是用人單位至參保所在地區（縣）社保分中心或者個人至各街道、鎮（鄉）社區事務受理服務中心或者各區（縣）社保分中心。

4、需要申請理賠。首先用人單位應該在一個月內向勞動局提出 工傷認定 申請。如果單位不申請的話，自己寫份工傷認定申請，向當地勞動局申請工傷認定。然后單位開始賠償，主要包括 傷殘 補助金、 醫療費 。

建筑工傷怎樣賠償?

以下是賠償標準：一次性傷殘補助金 十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。 本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。

法律主觀：建筑工地受傷如果是個人之間的雇傭關系，賠償項目有：醫療費、誤工費、護理費、營養費、 伙食補助費 、交通費、住宿費、后續治療費、殘疾輔助器具費。

建筑工傷可以申請工傷索賠。根據《 工傷保險條例 》第五十四條規定，職工與用人單位發生工傷待遇方面的爭議，按照處理勞動爭議的有關規定處理。

建筑工用因工負傷的，工傷保險基金支付以下工傷保險待遇：安裝配置傷殘輔助器具所需費用；終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；住院伙食補助費；其他。

建筑工人工傷怎么賠償

1、十級傷殘賠償金：受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之十。 醫療費 醫療費實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用。

2、要求用人單位墊付醫療費，進行治療。注意盡量不要自己墊付醫療費，否則以后處理工傷，無論是協商解決還是打官司都非常的被動。

3、建筑工人工傷賠償的金額具體根據傷殘等級級數來計算。 一次性傷殘補助金 十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。 本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。

4、賠償一般分為兩部分：工傷社保賠償和企業單位賠償。工作在工地受傷后，需要做工傷鑒定，然后拿鑒定書和相關材料去社保部門提交申請，另外與單位協商要求單位賠償。治療期間發生的一切費用和損失都是單位承擔。

5、在核定務工人員工傷保險待遇時，工傷務工人員本人工資按上年度全市職工平均工資確定。 人力社保部門依據《社會保險法》等規定，對未按規定參加工傷保險或未足額繳納工傷保險費的建筑施工企業，給予相應處理。

6、尤其是工地上的建筑工人最容易受到傷害，那么工地工傷賠償標準是怎樣？我整理了下面的知識，大家可以看一看。

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