本篇文章給大家談談江蘇省加工資標準，以及江蘇工資怎么算加班費對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、江蘇省基本工資2023最新標準是多少
• 2、江蘇省加班工資計算基數
• 3、今年江蘇省退休工人怎樣漲工資
• 4、江蘇徐州市最低工資標準
• 5、江蘇省今年會調整最低工資標準嗎
• 6、江蘇2023最低工資標準還會上調嗎

江蘇省基本工資2023最新標準是多少

1、江蘇省月基本工資標準：一類地區2280元，二類地區2070元，三類地區1840元。非全日制用工小時最低工資標準，一類地區22元，二類地區20元，三類地區18元。

2、南京市最低小時工資標準從2022年的27元/時上調至2023年的28元/時，適用于企業聘用用人單位在南京境內勞動者的最低工資標準。

3、以下是昆山市2022年最低工資標準供參考：昆山市2022年最低工資標準如下：最低小時工資標準：25元人民幣/小時；最低月工資標準：2590元人民幣/月。

4、新的最低工資標準將從今年8月1日起正式執行。此次調整后的月最低工資新標準為：一類地區2280元/月，二類地區2070元/月，三類地區1840元/月。

5、江蘇省上調后的最低工資標準是 月最低工資標準：一類地區2020元；二類地區1830元；三類地區1620元。 非全日制用工小時最低工資標準：一類地區15元；二類地區15元；三類地區15元。

江蘇省加班工資計算基數

應當按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。 計 算加班工資 的基數不一定是勞動者的全部工資。

法律主觀：計算加班工資支付基數的辦法：如果是休息日或者法定節假日加班的，是按照天數計算的，此時用每月工資除以275就是日工資的基數；如果是下班后加班的，用上述得的日工資除以8小時就是每小時工資的基數。

計算方法為：法定節假日加班工資=月工資基數÷275天×300%×加班天數，休息日加班工資=月工資基數÷275天×200%×加班天數。

根據法律規定，加班工資計算基數應為勞動者勞動合同約定的工資。

法律主觀：節假日加班工資=加班工資的計算基數÷92×300%；休息日加班工資=加班工資的計算基數÷92×200%；工作日加班工資=加班工資的計算基數÷92×150%。

今年江蘇省退休工人怎樣漲工資

1、定額調整要體現公平原則；掛鉤調整要體現多繳多得、長繳多得的激勵機制，應與退休人員本人繳費年限（或工作年限）和基本養老金水平掛鉤；對高齡退休人員、艱苦邊遠地區退休人員，可適當提高調整水平。

2、(二)個人賬戶養老金=個人賬戶全部儲存額/計發月數 例如：一名男職工，2010年其60歲退休，當地上年度在崗職工月平均工資為3566元。累計繳費年限為15年時，個人賬戶中有50000元，本人平均繳費指數為0.6。

3、退休人員漲工資的標準是國家確定的基礎養老金的最低標準漲到每人每月70元，并且未來將根據經濟發展和物價變動等情況，建立基礎養老金水平合理調整機制。

4、退休人員漲工資計算方法為：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數，目前50歲為1955歲為170、60歲為139，不再統一是120了。

江蘇徐州市最低工資標準

1、法律主觀：徐州屬于江蘇省的二類地區，月最低工資標準為1830元，非全日制用工小時最低工資標準為15元。延長工作時間的加班加點工資或者中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼不計入最低工資。

2、年江蘇徐州市最低工資標準 徐州市區(不含銅山區)月最低工資標準2070元，小時最低工資標準20元。

3、徐州市區執行二類地區標準，五縣(市)及銅山區執行三類地區標準。月最低工資標準：二類地區2070元；三類地區1840元。非全日制用工小時最低工資標準：二類地區20元；三類地區18元。

4、徐州屬于江蘇省的二類地區，月最低工資標準為1830元，非全日制用工小時最低工資標準為15元。延長工作時間的加班加點工資或者中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼不計入最低工資。

5、法律分析：徐州市區執行江蘇省二類地區標準，月最低工資標準調整為1600元，增加140元，增幅59%；非全日制用工小時最低工資標準調整為14元，增加5元。

6、徐州從2021年8月1日起上調最低工資標準。上調后，徐州市區（不含銅山）執行二類地區標準，月最低工資標準為2070元，增加了240元；非全日制用工小時最低工資標準為20元，增加了5元。

江蘇省今年會調整最低工資標準嗎

1、您要問的是江蘇2023年最低工資有調整嗎？沒有。根據查詢華律官網顯示，截止至2023年7月17日，2023年江蘇最低工資沒有調整，最新最低工資調整年份為2021年。最低工資是指正常勞動下開出的最低金額報酬。

2、城市區域是每月2750元人民幣，非城市區域是每月2250元人民幣。

3、新的最低工資標準將從今年8月1日起正式執行。此次調整后的月最低工資新標準為：一類地區2280元/月，二類地區2070元/月，三類地區1840元/月。

4、江蘇2023年底薪上調的。隨著各地最低工資標準調整，部分低收入勞動者會迎來工資調整。

5、由于各地經濟發展水平、物價水平、收入水平有較大差別，各地區最低工資標準差異也會較大。最低工資標準每一至三年調整一次。截至2019年11月份，上海、北京、廣東、天津、江蘇、浙江6省份的月最低工資標準超過2000元。

6、根據查詢江蘇省人民 *** 官方網站得知，江蘇2023年8月1日起上調最低工資標準，三類地區分別調整為2280元、2070元、1840元，分別上調260元、240元、220元，因此蘇州今年會漲工資。

江蘇2023最低工資標準還會上調嗎

1、根據《中華人民共和國勞動法》和《南京市最低工資標準規定》，南京市每年會對最低工資標準進行調整。2023年1月1日起，南京市最低小時工資標準將上調至28元/時。

2、因此預計2022年江蘇省最低工資標準將繼續上調，屆時低收入人群其中包括臨時工，小時工的時薪標準將會上調，工資收入也會隨著而上漲。

3、年江蘇省人力資源和社會保障廳調整江蘇省最低工資標準后，并未重新調整當地的最低工資標準。

4、江蘇省月基本工資標準：一類地區2280元，二類地區2070元，三類地區1840元。非全日制用工小時最低工資標準，一類地區22元，二類地區20元，三類地區18元。

江蘇省加工資標準的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內容，更多關于江蘇工資怎么算加班費、江蘇省加工資標準的信息別忘了在本站進行查找喔。