本篇文章給大家談?wù)劰睦U費(fèi)基數(shù)如何確定，以及工傷生育險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、工傷和生育比例繳納比例
• 2、生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)怎么算的
• 3、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)如何調(diào)整(工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)如何確定)
• 4、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么確定

工傷和生育比例繳納比例

養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例為20%，個(gè)人繳費(fèi)比例為8%。醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例為10%，個(gè)人繳費(fèi)比例為2%。生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例為1%，個(gè)人不繳費(fèi)。工傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例為0.5%，個(gè)人不繳費(fèi)。

職工個(gè)人不繳費(fèi)，工傷保險(xiǎn)費(fèi)率根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來(lái)確定，在0.5%dao 2%之間；生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝话丛吕U納1%，職工個(gè)人不繳費(fèi)；住房公積金繳費(fèi)比例：根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況來(lái)選擇住房公積金繳費(fèi)比例。

每個(gè)公司，單位的標(biāo)準(zhǔn)也不一樣，費(fèi)率低，費(fèi)率高，工傷保險(xiǎn)由單位繳費(fèi)，一般是職工繳納2%.5%到0之間，風(fēng)險(xiǎn)小的，單位繳納6到9%，工傷風(fēng)險(xiǎn)大的，按照職工工資總額繳費(fèi)一般在0，生育保險(xiǎn)在職工工資總額的0.5%。

養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?0%(全部劃入統(tǒng)籌基金，個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶。醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?%，個(gè)人2%失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?%，個(gè)人1%。工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝幻總€(gè)月繳納1%，自己一分錢也不用繳。

工傷生育險(xiǎn)繳費(fèi)比例是由當(dāng)?shù)氐氖∈?*** 決定的，生育險(xiǎn)一般為1%左右，工傷險(xiǎn)在0.5%-5%之間。失業(yè)保險(xiǎn)，按月繳費(fèi)，本人工資的1%繳費(fèi)，單位承擔(dān)2%。另外，工作類型也是決定工傷險(xiǎn)繳費(fèi)比例的因素之一。

生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)怎么算的

生育險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額算出來(lái)的，對(duì)于不滿一年的職工則按照當(dāng)月的實(shí)際工資來(lái)計(jì)算。

職工繳費(fèi)基數(shù)按照本人上一年度月平均工資計(jì)算；低于本市上一年度職工月平均工資60%的，按照本市上一年度職工月平均工資的60%計(jì)算。

生育津貼的計(jì)算：生育津貼計(jì)算公式：職工所在用人單位月繳費(fèi)平均工資30產(chǎn)假天數(shù)。

生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額算出來(lái)的，對(duì)于不滿一年的職工則按照當(dāng)月的實(shí)際工資來(lái)計(jì)算。

靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例：靈活就業(yè)人員按基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)作為繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)，按照0.4%的比例繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。靈活就業(yè)人員自己繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。

其計(jì)算方法為：生育保險(xiǎn)費(fèi)等于單位繳費(fèi)比例乘繳費(fèi)基數(shù)，生育保險(xiǎn)金等于生育生活津貼加生育醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼；生育生活津貼等于繳費(fèi)基數(shù)乘產(chǎn)假時(shí)間，繳費(fèi)基數(shù)為上年度職工月平均收入為標(biāo)準(zhǔn)。

工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)如何調(diào)整(工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)如何確定)

1、法律分析：工傷保險(xiǎn)的基數(shù)是按照以下方式計(jì)算：用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的總額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。

2、工傷保險(xiǎn)的基數(shù)是按照以下方式計(jì)算：用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的總額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積；工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額；單位繳費(fèi)費(fèi)率由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定。

3、用人單位繳納 工傷保險(xiǎn) 費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。

4、法律分析：用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的總額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積；工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額；單位繳費(fèi)費(fèi)率由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定。

5、安全系數(shù)高一些的，繳費(fèi)比例就小一些，比如銀行，商場(chǎng)等等，比例的確定由勞動(dòng)部門確定，一般在0.5%到50%之間。

6、- 繳費(fèi)：企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例，按期繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么確定

工傷保險(xiǎn)的基數(shù)是按照以下方式計(jì)算：用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的總額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積；工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額；單位繳費(fèi)費(fèi)率由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定。

法律分析：工傷保險(xiǎn)的基數(shù)是按照以下方式計(jì)算：用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的總額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。工資總額是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。

以單位全部職工繳費(fèi)工資為基數(shù)，按照社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度使用工傷保險(xiǎn)基金、工傷發(fā)生率等情況確定的費(fèi)率，按月繳費(fèi)。

保險(xiǎn)單位繳費(fèi)基數(shù)為全部職工 工資 總額。用人單位繳納 工傷保險(xiǎn) 費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。

關(guān)于工傷生育的繳費(fèi)基數(shù)如何確定和工傷生育險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。