今天給各位分享貴州工傷一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)的知識，其中也會對貴州工傷一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)文件進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽

• 1、貴州省工傷一次性醫(yī)療和一次性就業(yè)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)
• 2、貴州省黔南州工傷賠付標(biāo)準(zhǔn)
• 3、貴州省一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)
• 4、貴州省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2020最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

貴州省工傷一次性醫(yī)療和一次性就業(yè)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)

1、(一)從工傷保險基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金。一級傷殘的，為27個月的工傷人員本人工資；二級傷殘的，為25個月；三級傷殘的，為23個月；四級傷殘的，為21個月。(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼。

2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金之和的標(biāo)準(zhǔn)為：以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，按工傷職工距 法定退休年齡 的剩余月數(shù)計算，但計算五級傷殘的剩余月數(shù)最多不得超過72個月，六級不得超過50個月。

3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金之和的標(biāo)準(zhǔn)為：以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，按工傷職工距法定退休年齡的剩余月數(shù)計算，但計算五級傷殘的剩余月數(shù)最多不得超過72個月，六級不得超過50個月。

貴州省黔南州工傷賠付標(biāo)準(zhǔn)

1、標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

2、法律主觀：貴州工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為應(yīng)當(dāng)賠償?shù)挠嗅t(yī)療費、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通食宿費等。若是造成受害人殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼等。

3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金之和的標(biāo)準(zhǔn)為：以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，按工傷職工距法定退休年齡的剩余月數(shù)計算，但計算五級傷殘的剩余月數(shù)最多不得超過72個月，六級不得超過50個月。

貴州省一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)

1、貴州省工傷餐補(bǔ)賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少 標(biāo)準(zhǔn)：具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民 *** 規(guī)定　一般是每天20-30元，各地區(qū)有差別 要求：醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。

2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金之和的標(biāo)準(zhǔn)為：以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，按工傷職工距法定退休年齡的剩余月數(shù)計算，但計算五級傷殘的剩余月數(shù)最多不得超過72個月，六級不得超過50個月。

3、九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資； （二） 勞動合同期滿 終止，或者職工本人提出 解除勞動合同 的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

4、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金合并計算：18個月*2374元/月=42732元【詳見2004年1月1日起實施的貴州省實施《工傷保險條例》辦法第17條】。

貴州省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2020最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、年貴州工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)公布，最高賠償標(biāo)準(zhǔn)為53萬元，國家規(guī)定的最低生活保障線的10倍。根據(jù)《貴州省工傷保險條例》規(guī)定，2023年貴州工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)自1月1日起執(zhí)行。

2、經(jīng)工傷人員本人提出，該工傷人員可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。五級傷殘的，分別為18個月的上年度全市職工月平均工資；六級傷殘的，分別為15個月。

3、工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。

4、應(yīng)提出工傷認(rèn)定申請，根據(jù)具體傷殘等級由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。法律客觀：《工傷保險條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

關(guān)于貴州工傷一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)和貴州工傷一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)文件的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。