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企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎2019(企業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎)

adminllh經(jīng)濟(jì)法2025年04月02日 13:54:33300

企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎2019(企業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎)

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企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎

1、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)能補(bǔ)交。達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足15年的,可以延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿15年。社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前參保、延長(zhǎng)繳費(fèi)5年后仍不足15年的,可以一次性補(bǔ)繳至滿15年。

2、可以,職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交,但是只能由用人單位補(bǔ)交。職工養(yǎng)老保險(xiǎn)未交滿15年,中斷的年份因個(gè)人原因斷交,不可以補(bǔ)交;中斷的年份因用人單位原因斷交,可以補(bǔ)交。

3、養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交。如果要補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn),首先要滿足的條件是,補(bǔ)交的人還沒有達(dá)到法定的退休年齡。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí),累計(jì)繳費(fèi)滿15年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

4、職工養(yǎng)老中間斷交可以補(bǔ)。養(yǎng)老保險(xiǎn)斷交可以補(bǔ)交。一般來說,在斷繳后一個(gè)月內(nèi)補(bǔ)交欠費(fèi)可以恢復(fù)繳費(fèi)狀態(tài),如果超過一個(gè)月未補(bǔ)交欠費(fèi),則需要重新辦理參保手續(xù)。

5、可以,但是因個(gè)人原因中斷的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)一般是不可以補(bǔ)交的,因用人單元原因中斷的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)才可以補(bǔ)交。補(bǔ)交職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位需出具當(dāng)?shù)厣绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)規(guī)定的補(bǔ)交證明材料,還需繳納自欠繳之日起每日萬分之五的滯納金。

職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以進(jìn)行補(bǔ)交的。一般來說可以分為兩種,分別為單位補(bǔ)交以及個(gè)人補(bǔ)交。如果是用人單位為職工進(jìn)行補(bǔ)繳的話,需要向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門提出相關(guān)的書面申請(qǐng),并出示相關(guān)的證明以顯示該單位確實(shí)和該名職工之間存在雇傭關(guān)系。

2、可以,職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交,但是只能由用人單位補(bǔ)交。職工養(yǎng)老保險(xiǎn)未交滿15年,中斷的年份因個(gè)人原因斷交,不可以補(bǔ)交;中斷的年份因用人單位原因斷交,可以補(bǔ)交。

3、養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交。一般來說,補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)可以是單位補(bǔ)繳,也可以是個(gè)人補(bǔ)繳。如果是單位補(bǔ)交的,用人單位可以向勞動(dòng)保障部門提出書面補(bǔ)繳申請(qǐng),并提交申請(qǐng)補(bǔ)繳期間與被保險(xiǎn)人存在勞動(dòng)關(guān)系的證明,以及工資收入憑證。

4、法律分析:職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交。一般來說,補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)可以是單位補(bǔ)繳,也可以是個(gè)人補(bǔ)繳。如果是單位補(bǔ)交的,用人單位可以向勞動(dòng)保障部門提出書面補(bǔ)繳申請(qǐng),并提交申請(qǐng)補(bǔ)繳期間與被保險(xiǎn)人存在勞動(dòng)關(guān)系的證明,以及工資收入憑證。

企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)繳嗎

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交。一般來說,補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)可以是單位補(bǔ)繳,也可以是個(gè)人補(bǔ)繳。如果是單位補(bǔ)交的,用人單位可以向勞動(dòng)保障部門提出書面補(bǔ)繳申請(qǐng),并提交申請(qǐng)補(bǔ)繳期間與被保險(xiǎn)人存在勞動(dòng)關(guān)系的證明,以及工資收入憑證。

2、養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以進(jìn)行補(bǔ)交的。一般來說可以分為兩種,分別為單位補(bǔ)交以及個(gè)人補(bǔ)交。如果是用人單位為職工進(jìn)行補(bǔ)繳的話,需要向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門提出相關(guān)的書面申請(qǐng),并出示相關(guān)的證明以顯示該單位確實(shí)和該名職工之間存在雇傭關(guān)系。

3、由于用人單位原因應(yīng)繳未繳 基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 費(fèi)的,用人單位可以向勞動(dòng)保障行政部門提出書面補(bǔ)繳申請(qǐng),并提交申請(qǐng)補(bǔ)繳期間與勞動(dòng)者存在勞動(dòng)關(guān)系的證明,以及工資收入憑證,經(jīng)確認(rèn)后,可以補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

4、企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交。一般來說,補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)可以是單位補(bǔ)繳,也可以是個(gè)人補(bǔ)繳。

5、如果是以個(gè)人名義參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的,一般情況下漏交是不可以進(jìn)行補(bǔ)交的,只有用人單位因某種原因漏交后,才可以進(jìn)行補(bǔ)交。

職工養(yǎng)老中間斷交可以補(bǔ)嗎

可以,職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交,但是只能由用人單位補(bǔ)交。職工養(yǎng)老保險(xiǎn)未交滿15年,中斷的年份因個(gè)人原因斷交,不可以補(bǔ)交;中斷的年份因用人單位原因斷交,可以補(bǔ)交。

可以,但是因個(gè)人原因中斷的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)一般是不可以補(bǔ)交的,因用人單元原因中斷的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)才可以補(bǔ)交。補(bǔ)交職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位需出具當(dāng)?shù)厣绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)規(guī)定的補(bǔ)交證明材料,還需繳納自欠繳之日起每日萬分之五的滯納金。

職工養(yǎng)老保險(xiǎn)中途斷交可以補(bǔ)嗎根據(jù)具體情況會(huì)有所摘要差異,下面是詳細(xì)分析:養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以往前進(jìn)行補(bǔ)繳的,但不能一次性進(jìn)行補(bǔ)繳。

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