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辦工傷需要哪些資料(辦工傷證去辦)

adminllh社會法2025年04月14日 03:07:33520

辦工傷需要哪些資料(辦工傷證去辦)

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工傷證如何辦理,應該到哪個部門去辦?

1、如果發生工傷了。申請勞動部門鑒定以后才能夠發放工商證。

2、勞動保障行政部門。具體的說,應當向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。依規定應向省級勞動保障行政部門提出工傷認定申請的,根據屬地原則應向用人單位所在地設區的市級勞動保障行政部門提出。

3、1,你既然問到鑒定了,想必是工傷認定已經過了,或者已經申請了。那么,我就告訴你,你就去認定的那個地方去申請鑒定就可以了。

4、工傷認定申請人提供材料不完整的,勞動保障行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后,勞動保障行政部門應當受理。

5、工傷職工所在單位; 經辦機構即工傷保險基金的管理機構。 還有:1當地勞動部門詳細了解;2建議到職業病醫院檢查.你要把用人單位雇傭媽媽的勞動相關證據收齊。... 是自己去做工傷傷殘鑒定還是公司去做,到哪兒去做鑒定, 可以自己去。

紹興平水鎮辦工傷證在那

如果發生工傷了。申請勞動部門鑒定以后才能夠發放工商證。

職工被認定為工傷或視同工傷,并經勞動能力鑒定委員會鑒定的,由統籌地區勞動保障行政主管部門15個工作日內發放工傷證,作為記載工傷情況,享受工傷保險待遇的憑證。

工傷證遺失怎么補辦,到哪個部門,都需要什么材料?到工傷管政管理機關申請補辦,一般在勞動與社會保障局設有工傷管理科。

用工傷證享受工傷待遇,先持工傷證向勞動能力鑒定委員會申請傷殘等級鑒定,然后持鑒定結論、工傷證、就醫治療清單等相關材料向社保部門申請工傷待遇,獲得工傷賠償金。

工傷證并不是所有地區都可以辦理,需要當地規定可以辦理工傷證的情況下,在員工發生工傷事故認定為工傷之后即可辦理工傷證。

工傷證怎么辦理

工傷證并不是所有地區都可以辦理,需要當地規定可以辦理工傷證的情況下,在員工發生工傷事故認定為工傷之后即可辦理工傷證。

工傷認定 以后,做 勞動能力鑒定 ,根據勞動能力鑒定結論才能辦理 工傷 證。 勞動保障行政部門受理職工或者其直系親屬和用人單位工傷認定申請后,認定為工傷或者視同工傷的,發給《工傷證》。

已發放社保卡工傷職工 已發放社保卡工傷職工就醫的,必須攜帶社保卡、《工傷證》,并按要求到工傷醫療機構就醫。外地就醫的,在搶救脫離危險,傷情穩定后,應及時轉到本市工傷醫療機構進行治療。

親屬來申報工傷的要提供親屬證明身份證,用人單位、工會組織申報的要有介紹信;1填寫個人信息表;1認定個人二寸照片一張(辦證用)。

去哪里做工傷鑒定?

工傷鑒定在勞動能力鑒定委員會做。根據我國《工傷保險條例》規定,勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工,或者其近親屬,向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。

工傷在縣、區勞動和社會保障局社會保障科鑒定。

法律主觀:做工傷鑒定是去所在地的勞動能力鑒定中心做的。

工傷鑒定在設區的市級勞動能力鑒定委員會。勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。

工傷鑒定去哪里申請

1、工傷鑒定一般在設區的市級勞動能力鑒定委員會做。初次勞動能力鑒定是由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,申請的時間應當是工傷職工的傷情處于相對穩定的狀態或者是已經痊愈。

2、工傷傷殘鑒定去用人單位所在地的人力資源和社會保障局鑒定。流程如下:職工發生工傷,經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑒定;勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。

3、工傷認定申請應當向統籌地區社會保險行政部門提出。如發生工傷應去當地勞動行政部門(一般為人力資源和社會保障局)申請工傷認定,由勞動行政部門審核申請人提供的相關材料并根據我國《工傷保險條例》的相關規定進行認定。

4、工傷認定由哪個部門來做勞動保障行政部門。具體的說,應當向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。職工或者其直系親屬認為是工傷,用人單位不認為是工傷的情況下,由該用人單位承擔舉證責任。

5、法律分析:員工工傷鑒定去統籌地區社會保險行政部門申請。一般是由用人單位在發生工傷事故的三十天之內向該部門申請。用人單位未申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日一年內可以向該部門申請。

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