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濟南市職工醫保住院報銷比例是多少
濟南市職工醫保住院報銷比例一般是報銷60%-70%。
其他城鎮居民在一個結算年度內，發生符合報銷范圍的10萬元以下的醫療費，三級醫院起付標準為659元，報銷比例為50%上限為2000元；二級醫院住院起付標準為300元，報銷比例為55%；一級醫院不設起付標準，報銷比例為60%。
濟南職工醫療保險報銷比例 起付標準—10000元：醫保統籌基金支付85%，個人負擔15%； 元—90000元：統籌基金支付88%，個人負擔12%； 大病醫保報銷90000元-20萬元：大額醫療救助金支付90%，個人自付10%。
濟南醫療保險報銷范圍 (一)服務項目類 掛號費、院外會診費、病歷工本費等； 出診費、檢查治療加急費(急診除外)、點名手術附加費，優質優價費、自請特別護士費等特需醫療服務。
濟南職工醫療保險報銷比例是怎樣的
1、濟南職工醫療保險報銷比例 起付標準—10000元：醫保統籌基金支付85%，個人負擔15%； 元—90000元：統籌基金支付88%，個人負擔12%； 大病醫保報銷90000元-20萬元：大額醫療救助金支付90%，個人自付10%。
2、濟南市將職工醫保報銷比例，按照醫院類別，劃分為2個標準。
3、目前濟南市職工醫療保險醫療費用在2萬元以上(含2萬元)、20萬元以下的部分，報銷比例是60%。
4、在一個結算年度內，發生符合報銷范圍的10萬元以下的醫療費，三級醫院起付標準為500元，報銷比例為50%；二級醫院住院起付標準為300元，報銷比例為55%；一級醫院不設起付標準，報銷比例為60%。
濟南職工醫保報銷政策
濟南市職工醫保住院報銷比例一般是報銷60%-70%。
濟南醫療保險報銷范圍 (一)服務項目類 掛號費、院外會診費、病歷工本費等； 出診費、檢查治療加急費(急診除外)、點名手術附加費，優質優價費、自請特別護士費等特需醫療服務。
參保人在一個醫療年度內發生的住院、門診慢特病和普通門診統籌醫療費用，經職工基本醫療保險統籌基金和大額醫療費救助金報銷后，個人累計負擔的合規醫療費用超過1萬元的部分，還可以由大額醫療費救助金給予二次報銷。
對于在職人員和退休人員，濟南市職工醫保報銷待遇的封頂線為60萬元。
山東職工醫保報銷比例
職工醫保的大額報銷比例為10萬元至20萬元、20萬元至30萬元、30萬元至40萬元、40萬元至50萬元之間的分別按照80%、70%、60%、50%報銷(政策范圍內費用)。
醫保的報銷比例是百分之八十五。二類醫院的收費標準起征點是400。醫保的報銷比例是百分之七十。一類醫院的收費標準的起征點是600。醫保的報銷比例是百分之六十。一類醫院轉省內就醫，收費標準的起征點是600。
在一個結算年度內，發生符合報銷范圍的10萬元以下的醫療費，三級醫院起付標準為500元，報銷比例為50%；二級醫院住院起付標準為300元，報銷比例為55%；一級醫院不設起付標準，報銷比例為60%。
法律主觀：一般1800元以上的醫療費用才可以報銷，而報銷的比例是50%。但隨著基本醫療保險制度的不斷完善，醫療保險報銷的比例也在不斷的提高，一般不同地區、不同參保對象的報銷比例是不一樣的，具體參照當地的醫保政策執行。
職工醫療保險報銷比例 (一)按一檔繳費的，在實施基本藥物制度的一級醫院發生的住院醫療費用按80%支付(基本藥物按90%支付)，在未實施基本藥物制度的醫院住院的按60%支付；二級醫院按58%支付；三級醫院按45%支付。
濟南市職工醫保繳費標準
濟南醫療保險繳費基數的下限為3510元，上限為17550元。
陰式手術產的2700元； 剖宮產的4600元。法律客觀：《社會保險法》第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
第一，調整之前的繳費金額 小劉的繳費比例是8%，按照繳費基數的下限繳納，在2022年9月之前，他的醫保繳費基數為3746元，因此每月的繳費金額就為3746*8%+18=3168元。
自2022年9月起，濟南市職工基本醫療保險(含生育保險)月繳費基數上限調整為19899元，下限調整為3980元。
法律主觀：社保繳費標準： 養老保險：單位一般是以企業職工的月平均工資為繳納基數繳20%，個人以月平均工資8%繳費。
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