今天給各位分享南京醫保卡繳費標準的知識，其中也會對南京醫保2022進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
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南京醫保繳納比例
1、南京市社會保險繳費比例是：養老保險單位繳納20%、個人繳納8%，醫療保險單位繳納8%、個人繳納2%，工傷保險單位繳費0.2%，生育保險單位繳納0.8%，失業保險單位和個人各繳納1%等。
2、個人繳8%； 醫療保險 單位繳9%，個人繳2%； 失業保險 單位繳2%，個人繳1%； 工傷保險 單位繳0.5%，個人不繳費； 生育保險 單位繳0.8%，個人不繳費。
3、年南京居民醫保繳費標準：35周歲以下：劃本人醫保月繳費基數的2%；35-45周歲：劃本人醫保月繳費基數的3%；45周歲-退休前劃：劃本人醫保月繳費基數的8%；退休后：按上年度在崗職工月平均工資的1%劃。
4、用人單位繳費的比例為用人單位繳費比例為在職職工工資總額的5%，職工繳費比例為本人工資收入的2%。隨著經濟發展，用人單位和職工繳費比例可作相應調整。
5、醫療保險繳費比例：單位8%，個人2%失業保險繳費比例：單位2%，個人1%；工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納1%，自己一分錢也不用繳。
6、醫療保險：單位9%，個人2%。根據查詢南京市官方網站得知，南京市職工醫療保險繳費比例是，醫療保險：單位9%，個人2%。南京地區公積金繳納比例整體范圍是單位及職工個人各繳納8%-12%。
南京市醫保繳費基數2023年
1、年南京居民醫保繳費標準：35周歲以下：劃本人醫保月繳費基數的2%；35-45周歲：劃本人醫保月繳費基數的3%；45周歲-退休前劃：劃本人醫保月繳費基數的8%；退休后：按上年度在崗職工月平均工資的1%劃。
2、醫療保險：單位按全部職工繳費工資基數之和作為單位繳納基本醫保險的工資基數繳10%，個人一般按月平均工資繳費2%。 工傷保險：單位為本單位職工上年度工資總額繳0.3~2%，個人不繳。
3、醫療保險： 2023年1月1日至2023年12月31日，全省企業職工基本養老保險繳費工資基數下限暫按4494元執行，繳費工資基數上限暫按24042元執行。 繳費標準元/月(含大病醫療救助費10元/月)(注：2023年標準還未公布)。
2022年南京醫保繳費標準
醫療保險(2023年度) 老年居民籌資標準為1780元/人·年，其中，財政補助標準1270元/人·年，個人繳費標準510元/人·年。 其他居民籌資標準為1800元/人·年，其中，財政補助標準1190元/人·年，個人繳費標準610元/人·年。
南京職工社保五險的比例 因為繳納職工社保費用都是有固定比例，所以還是要根據實際標準計算費用。按照法規社保單位和個人要分別承擔16%和8%養老保險，8%和2%醫療保險，0.5%和0.5%失業保險。
職工個人需要承擔0.5%的失業保險，10元大病保險，2%的醫療保險和8%的養老保險。
關于南京醫保卡繳費標準和南京醫保2022的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。
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