今天給各位分享工傷賠付沒到問誰的知識，其中也會對工傷賠償款拿不到怎么辦進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
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工傷發生后老板不賠償能否找媒體新聞記者幫忙?
1、勞動者受了工傷，老板不給醫藥費，媒體是不能幫到你的 ，勞動者可以先申請勞動仲裁，要求用人單位支付其醫療費。
2、我來回答這個問題，工傷索賠找媒體曝光有用嗎？我認為找媒體曝光是有用的。因為他們就怕媒體曝光。他們自己知道理虧，所以說心中有鬼。通過曝光可以。維護自己的正當權益。我認真的請給予采納，謝謝。
3、你直接去你公司所在地的勞動監察大隊申訴就可以了，他們會受理的，也會通知單位去處理的。如果沒有處理好，你就天天去找，都會有結果的。他們如果不受理，或者不管，你再求助新聞媒體好了。
4、有用，很多單位都怕記者曝光，通過媒體可以更快的解決工傷賠償問題，請記者不需要什么手續，只要你把報料告訴記者，記者就會過來采訪，問題是你的報料要真實而且有內容。
我工傷鑒定為十級,申請了兩月,為啥賠償款還沒有下來呢?
1、這個要看傷情恢復及傷情傷害的具體情況以及辦理手續的進度決定，申報工傷一般60天內勞動局出認定與否的結果，傷殘鑒定在傷情穩定(醫療期終結)后進行--這個就要看具體情況了，有些長達一年半載的都有，甚至更長。
2、針對 工傷鑒定 后多久可以拿到賠償金以及流程做出以下 申請工傷認定。單位在事故發生后一個月內申請，如果單位未按時申請，員工可以在事故發生后一年內申請工傷認定 。 治療及休息期。
3、十級工傷下來一般一到兩個月才能拿到錢。具體如下：該期限從社保經辦機構受理當事人的賠償申請之日算起。
工傷認定不了找誰賠償
1、認定不了工傷是否可以有賠償需要看勞動合同有無規定。依據中國相關法律的規定，如果認定工傷后由于用人單位沒有支付工傷保險造成不能享受工傷保險賠償的，由用人單位承擔賠償責任。
2、法律主觀：不能認定 工傷 ，員工應該怎么索賠 員工在公司受傷后，夠不上工傷認定，可以依法申請行政復議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟。
3、法律主觀：不被認定工傷可以要求侵權賠償，賠償項目包括醫療費、護理費、交通費、營養費等。申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的可以依法申請行政復議，可以依法向人民法院提起行政訴訟。
4、第一種是完全的工傷保險取代侵權損害賠償模式，即工傷職工對雇主、受雇于同一雇主的同事只能請求工傷保險賠付，而不能依侵權行為的規定請求損害賠償，但是對第三人，仍然可以請求民事損害賠償。
5、發生工傷，首先要向用人單位所在地的勞動部門申請工傷認定，然后進行工傷的傷殘認定。認定后，就可以根據《工傷保險條例》要求用人單位給予工傷賠償。
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