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6級工傷傷殘賠償標準
1、四級傷殘：本人工資×75％；五級傷殘：本人工資×70％；六級傷殘：本人工資×60％。
2、傷殘等級6級賠償標準一次性傷殘補助金14個月，由社保機構支付。賠償基數2173元×14個月=35714元。由用人單位按月支付傷殘津貼，標準為本人受傷前工資的60%支付。
3、六級工傷賠償標：從工傷保險基金中按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為16個月的本人工資。保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。
4、工傷六級傷殘賠償標準為：工傷六級的職工可以獲得一次性的傷殘補助金為十六個月職工的工資。工傷六級的職工還可以獲得傷殘津貼，為職工工資的百分之六十。
工傷評殘鑒定的標準
工傷事故傷殘鑒定標準如下：一級傷殘：顱腦、脊髓及周圍神經損傷致，植物狀態；二級傷殘：顱腦、脊髓及周圍神經損傷致，重度智力缺損；三級傷殘：顱腦、脊髓及周圍神經損傷致，雙側嚴重面癱，難以恢復。
關于工傷傷殘鑒定的標準是：一級，器官缺失或功能完全喪失，其他器官不能代償，存在特殊醫療依賴，或完全或大部分或部分生活自理障礙。
工傷傷殘等級鑒定標準如下：一級工傷與職業病鑒定標準。以下12種情況之一者可認定為一級工傷或職業病；二級工傷與職業病鑒定標準。以下34種情況之一者可認定為二級工傷或職業病。三級工傷與職業病鑒定標準。
工傷鑒定標準的規定是：工傷鑒定分為勞動功能障礙程度等級鑒定和生活自理障礙程度等級鑒定。勞動功能障礙程度等級鑒定分為十個傷殘等級，生活自理障礙程度等級鑒定分為三個等級。
法律分析：工傷傷殘等級鑒定標準按照器官損傷、功能障礙及其對醫療與日常生活護理的依賴程度，適當考慮由于傷殘引起的社會心理因素影響，來對工傷傷殘進行綜合判定分級。
6級工傷鑒定是怎么規定的,有補償嗎?
1、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。
2、級工傷傷殘賠償標準六級工傷賠償的標準是：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金。在勞動者的工傷賠償的規定中，是需要保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。
3、由用人單位按月支付傷殘津貼，標準為本人受傷前工資的60%支付。經工傷職工本人提出，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金和一次性工傷、醫療補助金，并終結工傷保險關系。
4、工傷六級傷殘賠償標準工傷六級傷殘賠償標準如下：（1）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為六級傷殘為16個月的本人工資；（2）保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。
5、賠償項目 治(醫)療費、住院伙食補助費、外地就醫交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、 停工留薪期 工資 、生活 護理費 、 一次性傷殘補助金 、 傷殘津貼 、一次性 傷殘 就業補助金和一次性 工傷 醫療補助金。
6、對于工傷我們國家是有等級的劃分的，不同等級賠償的錢肯定也不一樣。那么職工 工傷鑒定 5至6級什么待遇？ 職工因工傷被鑒定為5—6級 傷殘 的，以往被稱為大部分 喪失勞動能力 。
六級工傷鑒定標準
1、六級條款系列凡符合1或下列條款之一者均為工傷六級。
2、工傷六級傷殘鑒定標準如下：輕度智能損傷；精神病性癥狀影響職業勞動能力者；三肢癱肌力4級；截癱雙下肢肌力4級伴輕度排尿障礙；等等。
3、六級傷殘：日常生活能力部分受限，但能部分代償，條件性需要幫助，各種活動降低，不能勝任原工作，社會交往狹窄。
4、法律主觀：工傷六級傷殘鑒定標準輕度智能損傷；精神病性癥狀影響職業勞動能力者；三肢癱肌力4級；截癱雙下肢肌力4級伴輕度排尿障礙；雙手全肌癱肌力4級；等等。
5、六級傷殘鑒定標準又名工傷六級勞動能力鑒定標準，凡符合如下情形之一的，應鑒定為六級傷殘，享受六級傷殘賠償標準。
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