本篇文章給大家談談工傷申報前的醫療費不給報，以及工傷醫療費未報銷的誰承擔對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
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沒有申請到工傷認定可以報銷醫藥費嗎
法律主觀：員工在單位工作受工傷，在醫療終結之前醫療費用都是可以 申請工傷待遇 審核由 工傷保險基金 報銷的，如果單位沒有 繳納工傷保險 ，那么可以要求單位報銷。如果單位不報銷，可以 申請勞動仲裁 進行 *** 。
工傷認定不成功醫保還是可以報銷的。工傷認定不成功，只說明這次受到的傷害不屬于 工傷 ，不能按照《 工傷保險條例 》享受相關待遇(也就是不能由 工傷保險 基金支付相關待遇及費用)。
工傷認定不成功，可以用醫保報嗎工傷認定不成功是可以用醫保進行報銷的。
能報銷。工傷可以從工傷基金報銷醫療費，非工傷則只能通過醫療保險基金報銷。如果職工是在工作過程中受傷了，應該優先進行工傷認定，經過認定工傷，醫療費用一切都由工傷保險來支付，是不能使用醫療保險來報銷的。
法律主觀：醫療費是屬于報銷費用，并非賠償金。但是在 申請工傷待遇 審核時會將目前可以享受的所有待遇都支付的。
工傷因在珍所治療的不給報銷怎么辦?
1、法律主觀：律師解 由單位到醫保經辦機構申請報銷。
2、工傷治療中不能報銷的費用一般由受傷職工自行承擔，但用人單位有過錯的或者第三人有過錯的，則根據其過錯程度來承擔。對于符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄等范圍內的醫療費用，才由工傷保險基金支付。
3、如果員工和單位因為工傷賠償問題出現糾紛，可以申請勞動仲裁進行 *** 。依據《社會保險法》第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：（一）治療工傷的醫療費用和康復費用。
工傷已認定,但社保不報銷
1、法律主觀：員工在單位工作受工傷，在醫療終結之前醫療費用都是可以 申請工傷待遇 審核由 工傷保險基金 報銷的，如果單位沒有 繳納工傷保險 ，那么可以要求單位報銷。如果單位不報銷，可以 申請勞動仲裁 進行 *** 。
2、一般由單位經辦人攜帶規定資料前往社保機構辦理報銷手續，或者在出院時候直接進行結算。具體辦理流程根據本地政策執行。
3、在審核生效之前發生的工傷事故是不予報銷的，只有在審核生效之后發生的事故才可以進行報銷。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十三條職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
工傷申請過期了醫藥費報不了怎么辦
單位沒有按時申請工傷認定，那么之前的費用應該由單位報銷，如果單位不予報銷的話，那么員工可以申請勞動仲裁要求單位支付費用。
如果是用人單位未按時繳納社會保險，導致工傷報不了，應由用人單位承擔責任；如果是工傷認定問題導致工傷報不了，醫藥費可以通過醫保或者商業保險等方式報銷。
工傷認定書上的申請日期已超過了30天不能報交，前期醫療費是還能夠申請更改日期的，超過了10天是沒有問題的。
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