本文目錄一覽
解除關(guān)系協(xié)議書
1、否則，企業(yè)就要承擔(dān)違法解除勞動合同的法律風(fēng)險。 在該案中，南寧市某公司以“末位淘汰”為由解聘楊某的行為不合法。不過，楊某與單位簽訂了《解除勞動合同協(xié)議》，并領(lǐng)取了補償金，也就意味著楊某認(rèn)可了公司的解聘行為。在此前提下，楊某要求單位再支付違法解除勞動關(guān)系賠償金，就沒有法律依據(jù)。
2、乙方辦理完各項交接之后5日內(nèi)，甲方向乙方提供解除勞動合同的證明。乙方應(yīng)于勞動合同解除后30日內(nèi)辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，逾期不辦責(zé)任自負(fù)。本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各一份。
3、解除合同協(xié)議書 篇1 甲方： 乙方： （身份證號： ） 甲乙雙方于 年月 日簽訂了無固定期限（或年 月有固定期限）勞動合同，現(xiàn)由于乙方提出協(xié)商解除勞動合同，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，就協(xié)商解除事宜達(dá)成如下協(xié)議： 甲乙雙方同意解除勞動合同，雙方解除勞動合同的日期為 年月日時。勞動合同解除時雙方勞動關(guān)系終止。
4、根據(jù)《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方當(dāng)事人共同協(xié)商一致，就雙方解除勞動（關(guān)系）之相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議： 雙方同意于年月日起解除之前簽訂的勞動合同（關(guān)系）。 乙方已于本協(xié)議書簽署前完成了同甲方的工作交換. 甲方一次性支付給乙方年月工資元。
5、斷絕母子關(guān)系協(xié)議書甲方（母親）：，女，漢族，身份證號：乙方（兒子）：，男，漢族，身份證號：甲、乙雙方系母子關(guān)系，現(xiàn)決定解除母子關(guān)系，并對雙方權(quán)利義務(wù)做出如下約定：甲方與乙方斷絕母子關(guān)系，以后甲乙雙方各自獨立生活，互不干擾，雙方互不承擔(dān)撫養(yǎng)或者贍養(yǎng)等義務(wù)。協(xié)議簽訂后，甲方的生老病死乙方不再承擔(dān)。
6、下面是我整理的解除合同協(xié)議書7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。 解除合同協(xié)議書 篇1 甲方（用人單位）： 乙方（職工）： 身份證號碼： 甲乙雙方于 年月 日簽訂為期 年的勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。
掃描二維碼推送至手機(jī)訪問。
本文轉(zhuǎn)載自互聯(lián)網(wǎng)，如有侵權(quán)，聯(lián)系刪除。
adminllh
