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2018年工傷賠償標準是怎么規定的
生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。(八)一次性傷殘補助金。
年 工傷賠償標準 是根據職工的受傷害情況來確定的。在法律規定中， 工傷 的賠償項目以及標準如下： 醫療費 、康復治療費、交通費、食宿費，根據醫療機構的證明來確定。
十級傷殘解除勞動關系可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金；具體標準參照各省市實施《工傷保險條例》辦法的具體規定。法律依據《工傷保險條例》第三十七條。
傷殘津貼標準為：一級傷殘為本人工資的百分之九十，二級傷殘為本人工資的百分之八十五，三級傷殘為本人工資的百分之八十，四級傷殘為本人工資的百分之七十五。
-6級（保留勞動關系）工傷賠償標準：五級：18個月本人工資的一次性傷殘補助金及每月本人工資70%傷殘津貼；六級：16個月本人工資的一次性傷殘補助金及每月本人工資60%傷殘津貼。
工傷賠償標準2018
傷殘津貼 。職工因工致殘被鑒定為一級至四級 傷殘 的，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金。不同等級，賠償標準不同。 喪葬補助金，職工因工死亡喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
法律主觀： 工傷十級 賠償標準 2018年是多少 傷殘 補償金 享受 一次性傷殘補助金 ： 十級傷殘 為6個月的本人 工資 。
工傷十級傷殘賠償一次性傷殘補助金十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。
工傷賠償標準：醫療費按可報銷的比例來賠付；一次性傷殘補助金按職工月工資的一定倍數來賠付；傷殘津貼按職工月工資的一定比例來賠付；而停工留薪期的工資照常賠付等。
河北省工傷保險待遇調整政策出臺
1、年河北省工傷賠償標準是什么 具體標準內容如下 《河北省工傷保險實施辦法》 第二十七條 工傷職工需要暫停工作接受治療的，在停工留薪期內原工資福利待遇不變，并由所在單位按月支付。
2、根據《河北省工傷保險實施辦法》，用人單位分別以其解除或終止勞動關系時的統籌地區上年度職工月平均工資為基數，一次性工傷醫療補助金標準為五級44個月，六級38個月，一次性傷殘就業補助金標準為五級22個月，六級16個月。
3、未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
4、向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
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