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廣東省工傷補償標(biāo)準(zhǔn)(廣東省2017年工傷待遇標(biāo)準(zhǔn))

adminllh民商法2025年06月12日 08:14:16450

廣東省工傷補償標(biāo)準(zhǔn)(廣東省2017年工傷待遇標(biāo)準(zhǔn))

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廣東省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

1、發(fā)生工傷前工作未滿1個月的,按合同約定的月工資計算其原工資標(biāo)準(zhǔn);尚未約定或無法確定原工資額度的,按不低于本市職工上年度社會月平均工資的0.6計算其原工資標(biāo)準(zhǔn)。

2、由工傷保險基金按月支付,直至本人死亡,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為本人工資的百分之九十,二級傷殘為本人工資的百分之八十五,三級傷殘為本人工資的百分之八十,四級傷殘為本人工資的百分之七十五。

3、傷殘津貼:一次性傷殘補助金為當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的20倍(按照2019年廣東省職工月平均工資計算,約為13,880元),同時還應(yīng)該支付傷殘津貼,即受傷職工按照工傷保險規(guī)定的比例領(lǐng)取的工資補貼,直至傷殘等級發(fā)生變化或者職工退休。

4、(二)住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn):按照不低于統(tǒng)籌地區(qū)因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70%支付。要求:住院期間。

5、是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。

6、十級工傷賠償?shù)馁r償金應(yīng)該是當(dāng)?shù)氐木用袷杖氲臉?biāo)準(zhǔn)乘二十年在乘以20%,傷殘補助金是七個月的本人工資等標(biāo)準(zhǔn)。

廣東工傷一次性醫(yī)療補助金和一次性就業(yè)補助金標(biāo)準(zhǔn)是多少?

廣東一次性傷殘就業(yè)補助金的標(biāo)準(zhǔn):按本人工資為基數(shù)計發(fā):五級計發(fā)十個月,六級計發(fā)八個月,七級計發(fā)六個月,八級計發(fā)四個月,九級計發(fā)二個月,十級計發(fā)一個月。

由社保機構(gòu)支付一次性工傷醫(yī)療補助金120240元(12024元×10個月),由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金601200元(12024元×50個月),終結(jié)工傷保險關(guān)系(即第2項不再享受)。

十級傷殘的一次性傷殘補助金的賠償金額是七個月的職工本人的工資。

一次性傷殘補助金傷殘津貼:由工傷保險基金按月支付,直至本人死亡,標(biāo)準(zhǔn)為一級傷殘為本人工資的百分之九十,二級傷殘為本人工資的百分之八十五,三級傷殘為本人工資的百分之八十,四級傷殘為本人工資的百分之七十五。

一次性工傷醫(yī)療補助金一次性工傷醫(yī)療補助金。按本人工資為基數(shù)計發(fā):五級計發(fā)十個月,六級計發(fā)八個月,七級計發(fā)六個月,八級計發(fā)四個月,九級計發(fā)二個月,十級計發(fā)一個月。十一次性傷殘就業(yè)補助金一次性傷殘就業(yè)補助金。

廣東省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表

1、由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。

2、傷殘津貼:一次性傷殘補助金為當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的20倍(按照2019年廣東省職工月平均工資計算,約為13,880元),同時還應(yīng)該支付傷殘津貼,即受傷職工按照工傷保險規(guī)定的比例領(lǐng)取的工資補貼,直至傷殘等級發(fā)生變化或者職工退休。

3、標(biāo)準(zhǔn):從工傷保險基金支付要求:在簽有服務(wù)服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)治療;治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)伙食補助費第4款標(biāo)準(zhǔn):本單位因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70%。

4、除以上賠償項目外, 工傷賠償項目 還包括醫(yī)療費、停工留薪期工資(即通常所說的誤工費)、住院伙食補助費等。 本賠償標(biāo)準(zhǔn)只適用于北京市各區(qū)縣。

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