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新加坡工傷賠償法(廣東省工傷賠償法)

adminllh民商法2025年05月29日 23:40:44230

新加坡工傷賠償法(廣東省工傷賠償法)

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廣州市工傷賠償標準

1、按工傷前12個月應發工資的月平均工資(含基本工資、獎金和津補貼以及加班工資)計算其原工資標準;發生工傷前在本單位工作未滿12個月的,按工傷前實際工作月數應發工資的月平均工資計算其原工資標準。

2、傷殘等級二級:一次性傷殘補助金最高為170610元,最低為34122元;傷殘津貼每月可領取本人工資的85%(最低不得低于684元),直到本人死亡。

3、廣州工傷賠償標準一覽表:住院伙食補助費:按照因公出差伙食補助標準的70%發放。

4、標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。

5、是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。

廣東省工傷賠付標準

具體如下: (一)一次性傷殘就業補助金。按本人工資為基數計發:十級計發4個月。 (二)一次性工傷醫療補助金。按本人工資為基數計發:十級計發1個月。

結束勞動、工傷關系可一次性領取傷殘津貼10年,一次性工傷醫療補助金12個月本人工資,需護理的一次性領取護理費10年。

(二)住院伙食補助費 標準:按照不低于統籌地區因公出差伙食補助標準的70%支付。 要求:住院期間。

(二)住院伙食補助費 標準:按照不低于統籌地區因公出差伙食補助標準的70%支付。 要求:住院期間。

工傷賠償標準(一) 醫療費要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。(二) 住院伙食補助費標準:按照不低于統籌地區因公出差伙食補助標準的70%支付。要求:住院期間。

2022年廣東工傷賠償標準

1、年全國工傷賠償標準:醫療費治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。

2、法律主觀:廣東工傷賠償標準: 一般賠償醫療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面,造成傷殘的,還需要給予一次性傷殘補助金。

3、是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。

4、年工傷等級的鑒定標準:一級,極重度智能損傷;二級,重度智能損傷;三級,精神病性癥狀表現為危險或沖動行為者;四級,中度智能損傷等。

5、法律主觀:工傷十級傷殘的賠償標準如下: 一次性傷殘補助金:十級傷殘為7個月的本人工資; 醫療費: 職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。

6、其中,目前廣東省十級工傷 一次性傷殘補助金 、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金三項共計12個月的本人工資。

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