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老板沒有買工傷保險,發生了工傷怎么報
1、公司沒買工傷保險不屬于公安機關的管轄范圍,因此無法通過報警的方式解決公司不繳納工傷保險違法的,勞動者可以通過勞動仲裁的方式解決,不服仲裁的可以提起訴訟。
2、法律分析:老板沒有買保險出了工傷事故的由用人單位按照工傷的標準進行賠償。法律依據:《工傷保險條例》 第三十四條 工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。
3、首先,無論用人單位是否繳納了工傷保險,只要出現了工傷保險事故,都要在法律規定的期限內申請工傷認定。工傷認定后及時申請勞動能力鑒定。
4、應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
5、遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。
工地上老板沒買工傷保險受傷了怎么處理
1、應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
2、法律分析:工地受傷建議向報警處理。對于工地受傷,因為工地上一般情況下,工人手里是沒有勞動合同的,如果是工人一方選擇報警,有利于搜集證據。但與用人單位的,可以不報警處理,直接依據工傷保險的相關規定進行賠償。
3、公司沒買工傷保險不屬于公安機關的管轄范圍,因此無法通過報警的方式解決公司不繳納工傷保險違法的,勞動者可以通過勞動仲裁的方式解決,不服仲裁的可以提起訴訟。
4、單位未在出事30天內申請的,員工及家屬應在出事后一年內先行工傷認定,再傷殘鑒定,然后索賠。
5、工地干活沒買保險受傷了誰賠工地干活沒買保險受傷了,用人單位賠償。用人單位應當參加工傷保險而未參加的,由社會保險行政部門責令限期參加,補繳應當繳納的工傷保險費,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金。
我一親戚在建筑工地工傷死亡,老板沒有買工傷保險,事后怎么賠償_百度...
申請工傷認定,老板沒有買工傷保險是老板是事。認定工傷后按工亡賠償,簡單方便。你只需證明死者與建筑公司有勞動關系且在工作時死亡即可。
用人單位沒買工傷保險,職工死亡的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。
法律分析:沒買工傷保險的情況下受工傷,工傷職工可以先向勞動部門申請工傷認定,如可能構成傷殘的,再申請勞動能力鑒定。最后根據具體的情況,要求公司賠償各項費用。
法律分析:單位未交社保,工傷應當由單位承擔賠償責任。
另外,死者是“因干活間機器致其死亡”,應該屬于工傷死亡,可以申請工傷鑒定,該工廠為員工購買了工傷保險的,由工傷保險賠償,工廠沒有購買工傷保險的,由工廠賠錢。
但如果沒有簽勞動合同,不好認定勞動關系的存在,按工傷來賠有困難,可以按人身損害賠償:醫療費,護理費,營養費,傷殘賠償金等。工傷范圍是工傷認定的前提,一般由法律直接規定。
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