本篇文章給大家談談自貢市事業單位工資發放標準，以及自貢事業單位待遇為什么那么差對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽
二零一六年至二零二年自貢職工最低工資是多少?
1、法律主觀：城鎮非私營單位就業人員平均 工資 為69419元，比上年增加5493元，增長6%，其中：城鎮非私營單位在崗職工平均工資為71631元，比上年增加5850元，增長9%。
2、非全日制職工最低小時工資標準為21元/小時。城口縣、豐都縣、墊江縣、忠縣、云陽縣、奉節縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣職工最低月工資標準為2000元/月，非全日制職工最低小時工資標準為20元/小時。
3、(一)月最低工資標準 一類區：每月1790元；二類區：每月1670元；三類區：每月1570元。(二)非全裂扒日制用工的小時最低工資標準 一類區：每小時16元；二類區：每小時15元；三類區：每小時15元。
4、基數根據職工上年度工資總額確定，最低基數為3179元，最高基數為15891元。
5、以上方法計算出月最低工資標準后，再考慮職工個人繳納社會保險費、住房公積金、職工平均工資水平、社會救濟金和失業保險金標準、就業狀況、經濟發展水平等進行必要的修正。
6、河源、梅州等十二市，對應的非全日制職工最低工資標準為6。9元/小時；第五類標準為660元/月，增幅為24。5%，由執行四類市的部分困難縣及縣級市執行，對應的非全日制職工最低工資標準為6。4元/小時。13。56%。
2022年自貢社平工資
1、根據最新的統計數據，2022年自貢市的社平工資預計將會達到約6，500元左右，較去年略有增長。此外，隨著國家逐步加強勞動保障政策和實施最低工資標準，未來自貢市勞動力獲得更多的保護，工資待遇也有望進一步提高。
2、自貢最低工資標準如下：月最低工資標準為每月1970元/月（每日91元）；非全日制用工小時最低工資標準為每小時21元/小時。
3、四川省2022年平均工資(社平工資)是81420元，(比上年度增長平均每月6785元。“社會職工的平均工資通常指某一地區或國家一定時期內全部職工工資總額除以這一時期內職工人數后所得的平均工資。
4、四川最低工資標準2022年具體標準如下自貢市2022年6月13日，自貢市，調整后自貢市月最低工資標準為每月1970元；非全日制用工小時最低工資標準為每小時21元。
事業單位專業技術人員工資標準表
崗位工資：體現工作人員所聘崗位的職責和要求。分為：專業技術崗位(設13個等級)、管理崗位(設10個等級)和工勤技能崗位(設5個等級)，每個崗位等級對應一個工資標準。薪級工資：主要體現工作人員的工作表現和資歷。
特殊崗位津貼補貼：對在苦、臟、累、險及其它特殊崗位工作的人員實行特殊崗位津貼補貼，國家統一制訂特殊崗位津貼的項目、標準和實施范圍。
基本工資是機關事業單位待遇的基礎，又分為崗位工資和薪級工資兩部分，國家每兩年調整一次基本工資表。專業技術人員的崗位工資是按照專業技術級別分為1~13級。
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。獎勵工資：每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
事業單位管理崗位工資標準表如下：專業技術人員由現行的550元—2800元分別提高到1150元—3810元；管理人員由現行的550元—2750元分別提高到1150元—3770元；工人由現行的540元—830元分別調高到1130元—1640元。
自貢事業單位公積金每月多少
根據自貢市教育局的規定，自貢沿灘區教師公積金的計算方式與其他地區相同，即公積金由個人和單位共同繳納，繳存比例為12%。
事業單位公積金每月為工資的百分之10。事業編制公積金的月度金額要根據工資核算，因為國家規定事業單位公積金的存繳比例是5%到12%之間，而大多數事業單位的公積金都是按照最高12%來繳納的。
舉個例子，基本工資4000，按照12%繳納的話，單位繳納金額是480，個人繳納480，那么一個月公積金總額就是960。事業編制工資構成 事業編制工資由基本工資、崗位績效、津貼補貼構成，除此以外還有五險一金。
事業單位職工的住房公積金一般是按照職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的8%。
自貢市事業單位工資發放標準的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內容，更多關于自貢事業單位待遇為什么那么差、自貢市事業單位工資發放標準的信息別忘了在本站進行查找喔。
adminllh
