今天給各位分享起訴工傷應該在哪兒的知識，其中也會對起訴工傷流程和費用進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！
本文目錄一覽
工傷認定在受傷地還是在企業所在地
在中國，工傷認定的地點主要是在受傷地進行認定，但在一些特殊情況下，也可以在企業所在地進行認定。具體情況如下：常規情況下，工傷認定應該在受傷地進行。
工傷認定不一定要到事故發生所在地。 一，當用人單位所在地，與事故發生地不一致的時候，受傷職工有權選擇在事故發生地認定工傷，也可以選擇用人單位所在地認定工傷。
根據《 工傷保險條例 》第二十三條之規定，勞動能力鑒定需到工傷職工單位所在地市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供 工傷認定 決定和職工工傷醫療的有關資料。
工傷認定申請是在公司所在地還是公司注冊的所在地：您好！很高興為您解答在公司所在地進行申請。員工申請工傷認定是在公司所在地進行的，也就是工作地進行申請的，向勞動行政部門申請。
如果工傷認定被批準，可以獲得一系列工傷保險和工傷賠償。但是，如果勞動者和用人單位之間的糾紛不能解決，可以通過工傷勞動仲裁來解決。
出現工傷老板不給賠應該去哪里起訴
1、發生工傷，老板不賠償的，勞動者可以找的部門有 勞動監察大隊 、仲裁機構、法院以及公安機關。首先，勞動者可以向勞動監察大隊投訴。
2、法律分析：工傷老板不賠償的解決方法如下：可以與老板協商，要求其按規定進行賠償；可以向當地的社會保障局進行投訴；可以到單位所在地勞動仲裁委員會申請勞動爭議仲裁。
3、在工作中受傷而老板不賠償，可以考慮聯系以下機構來解決問題：勞動保障部門，您可以聯系當地的勞動保障部門或勞動局，報告受傷事件并尋求他們的幫助。
4、傷者可以向仲裁部門申請勞動仲裁。首先，要弄清楚用工性質，是雇傭關系還是勞動關系，兩者的賠償程序和數額是有差別的。其次，如果是雇傭關系，協商不成，直接起訴。再次，如果是勞動關系，則屬于工傷事故。
工傷起訴去哪里起訴
法律分析：工傷案件屬于是勞動爭議案件，勞動爭議案件有幾個地方的法院可以管轄，勞動合同履行地的法院、被告住所地法院、用人單位所在地法院都是可以管轄的，因此可以到上述法院起訴。
工傷訴訟流程如下：當事人向法院起訴，并遞交起訴狀；法院受理該訴訟并進行立案；向被告發送起訴狀副本并通知被告答辯；法院安排開庭時間并向雙方發送傳票；法院進行審理并作出判決。
用人單位或者工傷職工及其近親屬對經過行政復議已經發生法律效力的復議決定不服，應當在收到復議決定書之日起十五日內向人民法院提起行政訴訟。
在外地工傷可以在本地起訴嗎
1、外地工傷不可以回老家打官司。因為有相關規定，勞動者因工傷與用人單位產生糾紛，應當向用人單位所在地或者合同所在地的人民法院提起訴訟。其中用人單位所在地為用人單位注冊、登記地或者主要辦事機構所在地。
2、法律分析：可以。工傷待遇賠償糾紛目前仍屬于勞動爭議，依據我國勞動爭議調解仲裁法的相關規定，發生勞動爭議，勞動者和用人單位應向勞動合同履行地或者單位所在地的勞動仲裁提起關于工傷待遇賠償的勞動仲裁。
3、法律分析：可以回本地法院起訴追討補償。法律依據：《中華人民共和國民事訴訟法》第二十八條 因侵權行為提起的訴訟，由侵權行為地或者被告住所地人民法院管轄。
4、如果工傷私了簽了協議，而協議上有寫別的法院起訴，那么您可以在本地法院起訴。
起訴工傷應該在哪兒的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內容，更多關于起訴工傷流程和費用、起訴工傷應該在哪兒的信息別忘了在本站進行查找喔。
adminllh
