本篇文章給大家談談河南省工傷保險待遇，以及河南省工傷保險待遇上調標準對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽
河南省工傷一次性傷殘就業補助金標準
河南省九級工傷賠償標準是：一次性傷殘補助金：本人工資×8個月、一次性醫療補助金：本人工資×8個月、一次性傷殘就業補助金：本人工資×16個月。
一級傷殘賠償標準： 一次性傷殘補助金24個月，由社保機構支付。賠償基數2551元×24個月=61224元。 由社保機構按月支付傷殘津貼，標準按受傷前本人工資的90%支付至死亡。
一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金合并計算，標準為解除或者終止勞動關系時5至30個月的本市上一年度職工月平均工資。其中：五級30個月，六級25個月，七級20個月，八級15個月，九級10個月，十級5個月。
一次性工傷醫療補助金標準為6—16個月統籌地區上年度職工月平均工資，其中五級16個月，六級14個月，七級12個月，八級10個月，九級8個月，十級6個月。
鄭州市工傷賠償標準
工因工死亡，一次性工亡補助金標準為五十四個月的統籌地區上年度職工月平均工資。對屬于搶險救災、見義勇為工亡者，按六十個月發給。次性傷殘補助金、喪葬補助金、一次性工亡補助金自申領之日起次月內支付。
職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費；經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。
由經辦機構予以報銷，費用達到三百萬是能賠償三百萬的。根據勞動能力鑒定職工工傷與職業病致殘等級規定，二級定級原則：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，存在特殊醫療依賴，或大部分或部分生活自理障礙。
法律分析：鄭州市工傷死亡賠償標準為：(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。
河南省工傷保險待遇是如何規定的
1、享受一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金的，不得減少按照失業保險規定應當享受的待遇和按有關規定應當享受的經濟補償金。第二十八條 工傷職工辦理退休手續后繼續享受工傷醫療、生活護理費、輔助器具安裝等待遇。
2、未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
3、工傷保險待遇：第二十五條工傷職工需暫停工作接受醫療的，按照《條例》第三十一條規定享受停工留薪期待遇，停工留薪期一般不超過12個月；傷情嚴重或者情況特殊，經勞動能力鑒定委員會確認可以適當延長，但延長不得超過12個月。
4、由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。
工傷保險待遇調整河南都有哪些要求
第二十八條 工傷職工辦理退休手續后繼續享受工傷醫療、生活護理費、輔助器具安裝等待遇。所需費用，退休前已參加工傷保險的，由工傷保險基金支付；退休前未參加工傷保險的，由原用人單位支付。
供養親屬撫恤金：配偶每人每月1480元(孤寡老人1600元)，其他親屬每人每月1110元(孤寡老人或孤兒為1230元)。 生活護理費方面，工傷人員的生活護理費調整按照《關于使用河南省2021年城鎮非私營單位在崗職工平均工資的通知》核定。
根據國務院《工傷保險條例》和《河南省工傷保險條例》規定，綜合考慮我省物價增長水平等因素，決定對傷殘津貼等工傷保險待遇進行調整。
繼續享受工傷醫療待遇。 護理費 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。 工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。
享受本次待遇調整的人員不僅涵蓋了企業單位工傷職工，而且包含按規定納入工傷保險基金統籌的事業單位工傷人員。具體調整方案為：一級至六級傷殘人員，每人每月傷殘津貼分別上調為200元、190元、180元、170元、160元、140元。
關于河南省工傷保險待遇和河南省工傷保險待遇上調標準的介紹到此就結束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關注本站。
adminllh
