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浙江10級工傷傷殘賠償標準是多少(浙江10級工傷傷殘賠償標準)

adminllh民商法2025年05月30日 05:52:03600

浙江10級工傷傷殘賠償標準是多少(浙江10級工傷傷殘賠償標準)

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杭州傷殘10級賠償標準

1、法律主觀:有關杭州工傷傷殘十級賠償標準,一般醫療費根據住院期間醫院開具正式票據為準,包括二次手術費、復查復診的費用,以住院病歷,出院證或是出院記錄、診斷證明,費用清單相佐證的。

2、但是,對于60歲以上的人,年齡增加一歲,減少一歲;75周歲以上的,按五年計算。杭州市居民因交通事故造成十級傷殘的,賠償標準為11萬元左右。

3、杭州工傷認定十級賠償標準是多少? 一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。

4、按工傷保險條例規定十級傷殘一次性賠償七個月的工資。賠償標準:一次性傷殘補助金是七個月的本人工資,本人工資低于本地的工資標準的,按照當地工資標準元計算。(工傷保險基金支付)。

工傷十級傷殘能賠償多少錢2021年浙江

1、由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金2個月,所在單位支付一次性就業補助金2個月。浙江十級傷殘賠償的多少是按照 *** 統計部門公布上一年度相關統計數據確定。

2、七級傷殘為十個月,八級傷殘為七個月,九級傷殘為四個月,十級傷殘為兩個月。但職工離法定退休年齡不足五年的,一次性傷殘就業補助金按照職工每增加一周歲遞減百分之二十的標準支付。

3、法律主觀:工傷認定 十級傷殘 的可獲賠相當于7個月的本人 工資 的 一次性傷殘補助金 。

4、單位不報工傷,可以自行申請工傷認定。沒有社保則由單位全額承擔工傷賠償。

5、法律分析:杭州十級工傷賠償標準:一次性傷殘補助金從工傷保險基金支付,十級傷殘為七個月的本人工資;一次性工傷醫療補助金由工傷保險基金支付;一次性傷殘就業補助金由用人單位支付。

浙江工傷十級賠償標準是什么

1、浙江省十級工傷賠償標準包括了:一次性傷殘補助金人工資X7個月;一次性工傷醫療補助金,十級傷殘為兩個月的本人工資;一次性傷殘就業補助金:十級傷殘為兩個月的本人工資;其他費用根據實際確定。

2、法律主觀:浙江省 十級工傷賠償標準 是這樣規定的: 醫療費 醫療費是指受害人接受醫學上的檢查、治療和康復所必需的費用主要包括:掛號費、檢驗費、醫藥費、治療費、住院費及其他 必要的 醫療費用 。

3、十級傷殘賠償標準分為兩種:合同未到期,一次性傷殘補助金,標準為個月的本人工資;勞動合同期滿,或者職工本人提出解除勞動合同的,享受一次性工傷醫療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業補助金6個月本人工資。

浙江省十級傷殘賠償標準2021是多少

法律主觀:浙江省 十級工傷賠償標準 是這樣規定的: 醫療費 醫療費是指受害人接受醫學上的檢查、治療和康復所必需的費用主要包括:掛號費、檢驗費、醫藥費、治療費、住院費及其他 必要的 醫療費用 。

十級傷殘賠償標準分為兩種:合同未到期,一次性傷殘補助金,標準為個月的本人工資;勞動合同期滿,或者職工本人提出解除勞動合同的,享受一次性工傷醫療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業補助金6個月本人工資。

法律分析:十級傷殘賠償標準分為兩種:合同未到期,一次性傷殘補助金,標準為個月的本人工資;勞動合同期滿,或者職工本人提出解除勞動合同的,享受一次性工傷醫療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業補助金6個月本人工資。

但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。受害人因傷致殘但實際收入沒有減少,或者傷殘等級較輕但造成職業妨害嚴重影響其勞動就業的,可以對殘疾賠償金作相應調整。

浙江10級工傷賠償標準2021多少錢

十級傷殘賠償標準分為兩種:合同未到期,一次性傷殘補助金,標準為個月的本人工資;勞動合同期滿,或者職工本人提出解除勞動合同的,享受一次性工傷醫療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業補助金6個月本人工資。

法律主觀:浙江省 十級工傷賠償標準 是這樣規定的: 醫療費 醫療費是指受害人接受醫學上的檢查、治療和康復所必需的費用主要包括:掛號費、檢驗費、醫藥費、治療費、住院費及其他 必要的 醫療費用 。

按上海市標準10級傷殘賠償大約5萬多,另外賠償誤工費、護理費、醫療費、精神損害賠償金、營養費等。如委托律師代理,律師費也由對方承擔。我國原勞動部1996年發布的《企業職工工傷保險試行辦法》對工傷的范圍作了明確規定。

七級傷殘為十個月,八級傷殘為七個月,九級傷殘為四個月,十級傷殘為兩個月。但職工離法定退休年齡不足五年的,一次性傷殘就業補助金按照職工每增加一周歲遞減百分之二十的標準支付。

例如月工資6000元,十級工傷,在浙江大約15萬。如果用人單位沒有給勞動者繳納工傷保險,以上所有待遇,均由用人單位承擔。

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