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2020年撫恤金明細表(2016年撫恤金標準表格)

adminllh法律知識2025年04月04日 21:36:30870

2020年撫恤金明細表(2016年撫恤金標準表格)

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本文目錄一覽:

傷殘軍人撫恤金標準表格

一個五級殘疾軍人回答你:

可能你是沒有注意9月29日國家民政部官網(wǎng),在上午9:39分已經(jīng)頒布了我們殘疾軍人以及優(yōu)撫對象的新標準撫恤金(補貼)了,今年10月起增幅為去年的15%。

近十年來的新標準發(fā)布時間段,都是在當年的10月-次年的9月為一個周期,逐年遞增(2014年為20%,2008-2013年的15%)。而作為最高撫恤金擁有者--因戰(zhàn)一級殘疾軍人、其民政部每一年標準歷年來一直是等于(2014年)或略小于(2006-2013年的95%)上一年度全國在職職工平均工資水平,今年國家統(tǒng)計局(每年是7月發(fā)布的)的2014年度全國在職職工平均工資已經(jīng)發(fā)布56339,高于2013年9%(與往年相當),而我們因戰(zhàn)一級殘疾軍人(撫恤金最高的等級)的民政部撫恤金將在今年為60210,已經(jīng)超過2014年度全國在職職工平均工資56339。

民政部在9月29日頒布的下一年度新的撫恤金標準,平均增幅在15%。

一級 因戰(zhàn) 60210 因公 58310 因病 56400

二級 因戰(zhàn) 54490 因公 51620 因病 49690

三級 因戰(zhàn) 47810 因公 44930 因病 42080

四級 因戰(zhàn) 39180 因公 35370 因病 32500

五級 因戰(zhàn) 30610 因公 26760 因病 24850

六級 因戰(zhàn) 23920 因公 22630 因病 19120

七級 因戰(zhàn) 18170 因公 16260

八級 因戰(zhàn) 11470 因公 10500

九級 因戰(zhàn) 9530 因公 7650

十級 因戰(zhàn) 6690 因公 5730

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撫恤金的發(fā)放標準

公務員撫恤金發(fā)放標準2016年 一、國家機關工作人員及離退休人員 (一)一次性撫恤金發(fā)放標準 國家機關工作人員及離退休人員死亡,一次性撫恤金發(fā)放標準為:烈士和因公犧牲的,為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費;病故的,為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費仍按現(xiàn)行渠道解決。(二)一次性撫恤金計發(fā)辦法 國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金的計發(fā)辦法為: 1、國家機關在職工作人員死亡,一次性撫恤金按本人生前最后一個月基本工資為基數(shù)計發(fā)。其中: (1)公務員,為本人職務工資和級別工資之和;(2)機關技術工人,為本人崗位工資和技術等級(職務)工資之和;(3)機關普通工人,為本人崗位工資。2、國家機關離退休人員死亡,一次性撫恤金按本人生前最后一個月享受的國家規(guī)定的基本離退休費為基數(shù)計發(fā)。即本人離退休時計發(fā)的基本離退休費和本人離退休后歷次按國家規(guī)定增加的基本離退休費之和。3、事業(yè)單位離休人員死亡一次性撫恤金參照機關離休人員死亡一次撫恤金標準和計發(fā)辦法執(zhí)行。二、事業(yè)單位工作人員和退休人員 (一)一次性撫恤金(工亡補助金)標準 1、參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發(fā)辦法,按國家機關工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發(fā)辦法執(zhí)行。2、按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關于事業(yè)單位民間非營利組織工作人員工傷有關問題的通知》(勞社部發(fā)〔2005〕36號)規(guī)定,參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險的事業(yè)單位工作人員屬于因工死亡的,一次性工亡補助金標準按當?shù)毓kU規(guī)定執(zhí)行。3、已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險事業(yè)單位的工作人員和退休人員,屬于病故的,一次性撫恤待遇仍按當?shù)匾?guī)定執(zhí)行。4、除上述情形外,事業(yè)單位工作人員和退休人員死亡一次性撫恤金標準為:因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本退休費,病故為本人生前20個月基本工資或基本退休費。烈士的撫恤待遇,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。發(fā)放事業(yè)單位工作人員和退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費,按原渠道解決。(二)一次性撫恤金計發(fā)辦法 事業(yè)單位工作人員和退休人員死亡一次性撫恤金的計發(fā)辦法為: 1、工作人員。計發(fā)基數(shù)為本人生前最后一個月基數(shù)工資,即崗位工資和薪級工資之和。2、退休人員。計發(fā)基數(shù)為本人生前最后一個月享受的基本退休費,即退休時計發(fā)的基本退休費和退休后歷次按國家規(guī)定增加的基本退休費之和。

2016年至2017傷殘軍人撫恤金標準表

以下是近年來各級殘疾軍人民政部撫恤金標準對照表(今年在去年標準基礎上增加10%),由國家民政部在每年9月30日會頒布新的撫恤金標準。

擴展資料

經(jīng)研究,決定從2016年10月1日起調整部分優(yōu)撫對象等人員撫恤和生活補助標準,現(xiàn)就有關問題通知如下:

一、提高殘疾軍人(含傷殘人民警察、傷殘國家機關工作人員、傷殘民兵民工)的殘疾撫恤金、烈屬(含因公犧牲軍人遺屬、病故軍人遺屬)的定期撫恤金、在鄉(xiāng)退伍紅軍老戰(zhàn)士(含在鄉(xiāng)西路軍紅軍老戰(zhàn)士、紅軍失散人員)的生活補助標準。其中,烈屬(含因公犧牲軍人遺屬、病故軍人遺屬)的定期撫恤金不再區(qū)分城鎮(zhèn)和農(nóng)村,實行統(tǒng)一標準。

二、各地要按照《軍人撫恤優(yōu)待條例》規(guī)定,加大資金投入,大力提高在鄉(xiāng)老復員軍人的生活補助標準,切實保障其生活水平。中央財政在現(xiàn)行補助標準的基礎上,每人每月增加100元。

參考資料來源:中華人民共和國民政部—《關于調整部分優(yōu)撫對象等人員撫恤和生活補助標準的通知》

公務員撫恤金發(fā)放標準2016年

1、員工因病或非因工負傷死亡時、退休養(yǎng)老后死亡時或非因工殘廢完全喪失勞動力退職后死亡時,發(fā)給喪葬補助費和供養(yǎng)直系親屬救濟費。喪葬補助費標準為?2個月的企業(yè)職工平均工資;供養(yǎng)直系親屬救濟費標準為:供養(yǎng)1人的,為死者本人工資6個月;供養(yǎng)2人的,為死者本人工資9個月;供養(yǎng)3人或3人以上的,為死者本人工資12個月。

2、國家機關工作人員、人民警察病故后,按照《軍人撫恤優(yōu)待條例》的有關規(guī)定發(fā)給一次性撫恤金,標準為?20個月的本人工資,但不再享受現(xiàn)役軍人立功和獲得榮譽稱號者死亡時增發(fā)撫恤金的待遇。

3、自?1995年1月1日起,去世離休干部配偶無工作、有子女的生活困難補助費調整到每人每月340元;去世離休干部配偶無工作、無子女的生活困難補助費調整到每人每月510元。

4、職工死亡后有關裝殮方面的費用,即服裝、整容、遺體存放、運尸、火化、骨灰盒及存放等項費用按?800元標準發(fā)給其家屬包干使用。

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