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合肥市十級傷殘賠償標準2022
法律主觀：十級傷殘的賠償標準為：殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入標準，自定殘之日起按二十年計算。
十級傷殘賠償標準分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補助金，標準為個月的本人工資；勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業補助金6個月本人工資。
2022年合肥十級工傷能賠償多少錢？ 律師解答：除去醫療費用，按月工資4000元計算，可一次性獲得12-19萬元左右賠償金。
十級 傷殘賠償 金：受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之十。 （ 四 ）、 醫療費 醫療費實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、 工傷復發 期間的 醫療費用 。
合肥工傷賠償標準2022
一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。第二部分：因工受傷工傷保險基金支付 工傷醫療費、康復費； 住院伙食補助費目前標準是20元/天。
四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額； （三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，按照國家有關規定享受基本養老保險待遇。
法律主觀：九級傷殘的工傷賠償標準： 九級傷殘賠償包括一次性傷殘補助金、醫療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面。 九級傷殘為9個月的本人工資。
十級傷殘賠償標準2022安徽省
1、法律主觀：十級傷殘的賠償標準為：殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入標準，自定殘之日起按二十年計算。
2、標準為：配偶每月40%， 其他親屬每人每月30%， 孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。
3、工傷賠償計算最新工傷賠償標準法律依據：是《工傷保險條例》與《社會保險法》。
4、2022年合肥十級工傷能賠償多少錢？ 律師解答：除去醫療費用，按月工資4000元計算，可一次性獲得12-19萬元左右賠償金。
安徽省十級工傷能賠償多少錢怎么算的?
1、十級傷殘賠償標準分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補助金，標準為個月的本人工資；勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業補助金6個月本人工資。
2、法律主觀：十級傷殘的賠償標準為：殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入標準，自定殘之日起按二十年計算。
3、法律分析：安徽省工傷十級傷殘賠償標準，一次性傷殘津貼為7個月個人工資。個人工資是指受傷職工在發生事故或者患職業病前12個月內的月平均工資。個人的工資高于統籌區職工平均工資的300%的，按統籌區職工平均工資的300%計算。
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