這篇文章給大家聊聊關于東莞最低工傷補償標準，以及2021年東莞工傷社保賠基數？對應的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站哦。

本文目錄

1. 在東莞工傷十級傷殘賠償標準是什么？
2. 請問在東莞工傷十級傷殘賠償標準是多少？
3. 2021東莞申報工傷資料？
4. 九級工傷東莞社保賠賞多少？
5. 2021年東莞工傷社保賠基數？

在東莞工傷十級傷殘賠償標準是什么？

東莞工傷十級享有7個月本人工資一次性傷殘補助金，解除或終止合同有一次性工傷醫療補助金1個月本人工資和就業補助金4個月本人工資。

根據《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條和《廣東省工傷保險條例》規定，東莞工傷職工鑒定為十級傷殘的，享有以下待遇：

1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付；

2、由工傷保險基金按照所在省市規定的標準支付住院伙食補助費；

3、經勞動能力鑒定委員會確認，安裝醫療器械的費用由工傷保險基金按規定標準支付；

4、暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；

5、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責；

6、從工傷保險基金支付7個月本人工資一次性傷殘補助金；

7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費；

8、勞動解除或者終止，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金為1個月本人工資，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金為4個月本人工資。

用人單位沒有參加工傷保險的，由用人單位支付所有費用。

本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，東莞工傷10級傷殘賠償標準按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

請問在東莞工傷十級傷殘賠償標準是多少？

一次性傷殘補助金，標準為：十級傷殘為7個月的本人工資；工傷保險條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。第六十四條本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

2021東莞申報工傷資料？

2021年東莞申報工商資料，是單位或者個人拿著出院記錄，出院診斷，還有病歷本到社保局去申請！

申請通過后，社保局會寄給本人，會受傷公司各一份工傷鑒定書

九級工傷東莞社保賠賞多少？

東莞工傷社保9級賠償標準是一次性傷殘補助金9個月，一次性工傷醫療補助金2個月，一次性傷殘就業補助金8個月，具體要根據勞動者受工傷前的月平均工資來計算；法律依據《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。

2021年東莞工傷社保賠基數？

1、養老保險

機關事業單位職工：繳費基數下限為3803元/月，繳費基數上限為20268元/月。

企業單位職工：繳費基數下限為3376元/月，繳費基數上限為20268元/月。

2、基本醫療保險（個人賬戶）

繳費基數下限為3701元，繳費基數上限為：18504元。

3、生育保險

繳費基數下限為1720元，繳費基數上限為18504元。

4、失業保險

繳費基數下限為1720元，繳費基數上限為18504元。

5、工傷保險

按本單位職工工資總額繳費。

二、2021年東莞社保繳費標準

1、養老保險：單位繳費比例為14%（機關事業單位16%），個人繳費比例為8%。

2、醫療保險：單位繳費比例為1.6%，個人繳費比例為0.5%。

3、失業保險：單位繳費比例0.5%，個人繳費比例為0.2%。

4、工傷保險：單位繳費比例根據行業標準繳納，個人不繳納。

5、生育保險：單位繳費比例為0.7%，個人不繳納。

6、住院補償醫療：單位繳費比例為1.5%，個人不繳納。

7、醫保個人賬戶：單位繳費比例3%，個人繳費比例為1.5%。

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