大家好,今天小編來為大家解答以下的問題，關于東陽養老中心征地補償標準，東陽的失地保今年60發老人什么時候能領到這個很多人還不知道，現在讓我們一起來看看吧！
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浙江省東陽市和杭州地區買社保,以后退休的待遇一樣嗎
不一樣。養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等于(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139)基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。
浙江東陽高齡補貼多少
浙江東陽高齡補貼
一類補貼對象的養老服務補貼標準，參照當年度重度殘疾人托（安）養費用補助標準執行（現行標準為：入住養老機構的，每人每年補貼12000元；居家接受養老服務的，每人每年補貼4800元）。
一類補貼對象入住養老機構的，其本人的低保金與養老服務補貼不再重復享受；居家接受服務的，其本人的低保金不計入養老服務補貼。
已經納入重度殘疾人托（安）養的老人，不再享受養老服務補貼。
二類補貼對象的養老服務補貼標準，各地可依據補貼對象的經濟狀況及所需的照料程度，劃分為不同檔次，確定相應補貼標準
東陽的失地保今年60發老人什么時候能領到
15－30天能領到。
土地征用社保要自己去辦理,辦理一個月差不多可以下來。快的話差不多十五個工作日就可以。
各地在建立被征地農民社會保障制度時將被征地農民按照年齡分成了三類:
(1)被征地養老人員。不同的地方規定的年齡不同，有的地方是男滿55歲，女滿45歲，例如，上海市有的是男滿60歲，女滿50歲，例如杭州市；
浙江省東陽市工傷九級傷殘大概賠償多少錢
2020年東陽市九級工傷賠償標準：
一、醫療費
醫療費實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用。
1、職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時，可以先到就近的醫療機構急救。
2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。
二、住院伙食補助費、交通、食宿費
1、住院伙食補助費=地方規定標準(元)×住院天數;
2、經醫療機構出具證明，報經辦機構同意到統籌地區以外就醫的可以要求支付交通費、食宿費;
交通費根據地方標準規定;
食宿費=地方規定標準(元)×人數×天。
三、輔助器具費用
1、工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具;
2、輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標準;
四、停工留薪期工資
1、停工留薪期內工資=職工原來的工資福利待遇
2、停工留薪期時間長短的確定，參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動能力鑒定委員會作出，其確定的部門和程序依地方規定。
3、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認。
五、停工留薪期護理費
1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
2、護理費標準參看《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規定或各省、市實施工傷保險條例的規定。
六、一次性傷殘補助金
1、九級傷殘，一次性傷殘補助金為9個月本人工資。
2、本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
七、一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金
1、九級傷殘解除勞動關系可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金;
2、一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金合并支付為九級支付8個月單位所在工傷保險統籌地區上年度職工月平均工資，已經依法參加基本養老保險的工傷職工距法定退休年齡不足五年的，按照每周年遞減20%的標準支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。工傷職工到達退休年齡辦理退休手續的，不享受一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。
關于東陽養老中心征地補償標準，東陽的失地保今年60發老人什么時候能領到的介紹到此結束，希望對大家有所幫助。
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