本篇文章給大家談?wù)劶?017工傷工資調(diào)整，以及吉林工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2020對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、吉林省退休人員工資上調(diào)多少
• 2、2017年工傷津貼調(diào)整嗎
• 3、2017最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
• 4、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2017
• 5、吉林省工傷賠償新標(biāo)準(zhǔn)
• 6、吉林省工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整,調(diào)多少?什么時(shí)候執(zhí)行

吉林省退休人員工資上調(diào)多少

1、法律主觀：早在今年的3月份人社部公布了，調(diào)整 退休 人員基本 養(yǎng)老金 和城鄉(xiāng)居民的基礎(chǔ)養(yǎng)老金；并且確定調(diào)整比例在5%左右。

2、根據(jù)繳納的年限和年齡上調(diào)的費(fèi)用有所不同，每人每月增加35元；年滿(mǎn)70-74周歲的每月增加40元；年滿(mǎn)75-79周歲的每月增加50元；80周歲及以上的每月增加60元。

3、年吉林省退休社會(huì)平均工資為約6474元，雖然低于全國(guó)平均水平，但仍是養(yǎng)老金計(jì)算的重要指標(biāo)之一。各地養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方法可能有所不同，需要根據(jù)具體情況進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。

4、元。目前在已公布養(yǎng)老金調(diào)整方案的16個(gè)地區(qū)中排在第一名。第二類(lèi)是調(diào)整前養(yǎng)老金水平基數(shù)高的人，他們是與養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整的最大受益者。養(yǎng)老金水平每比別人高1000元錢(qián)，就能多漲10元。更利于機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員。

5、年，吉林省將出臺(tái)養(yǎng)老金上調(diào)新政策。在此之前，吉林省已多次提高養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，并逐步實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的統(tǒng)籌。

2017年工傷津貼調(diào)整嗎

因?yàn)閱T工的工傷津貼不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，如果津貼金額按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付的，那么會(huì)根據(jù)每年當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整進(jìn)行調(diào)整的。

河南省2017年工傷退休人員，參加基本養(yǎng)老金的調(diào)整，不參加傷殘津貼調(diào)整。

河北省工傷津貼在2017年開(kāi)始調(diào)整了，具體為：此次調(diào)整的范圍是：2016年12月31日前，享受工傷職工傷殘津貼、工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金和生活護(hù)理費(fèi)的工傷職工及工亡職工的供養(yǎng)親屬。調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)于2017年1月1日起執(zhí)行。

年工傷人員傷殘津貼和護(hù)理費(fèi)尚未調(diào)整。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第四十條規(guī)定，工傷職工傷殘津貼根據(jù)職工平均工資變化和生活費(fèi)用等情況適時(shí)調(diào)整，由所在省、直轄市、自治區(qū)規(guī)定。

地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)一次性書(shū)面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書(shū)面告知要求補(bǔ)正材料后，勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)受理。

2017最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

法律主觀：根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，“ 工傷 九級(jí) 賠償標(biāo)準(zhǔn) 2021工傷九級(jí) 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ”的解答如下： 2017年 九級(jí)工傷 賠償標(biāo)準(zhǔn)是： 醫(yī)療費(fèi) 醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、 工傷復(fù)發(fā) 期間的 醫(yī)療費(fèi)用 。

你好，2017年河南省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)主要為以下：醫(yī)療費(fèi)治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

由用人單位支付 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 和 傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。第三十六條工傷職工工傷復(fù)發(fā)，確認(rèn)需要治療的，享受本條例第二十九條、第三十條和第三十一條規(guī)定的工傷待遇。

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2017

法律主觀：根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，“ 工傷 九級(jí) 賠償標(biāo)準(zhǔn) 2021工傷九級(jí) 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ”的解答如下： 2017年 九級(jí)工傷 賠償標(biāo)準(zhǔn)是： 醫(yī)療費(fèi) 醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、 工傷復(fù)發(fā) 期間的 醫(yī)療費(fèi)用 。

你好，2017年河南省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)主要為以下：醫(yī)療費(fèi)治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局《中華人民共和國(guó)2017年國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》，一次性死亡補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為36396元×20元。由于《工傷保險(xiǎn)條例》在全國(guó)統(tǒng)一實(shí)施，全國(guó)一次性工傷賠償金統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為36396元×20元。工傷死亡賠償。

吉林省工傷賠償新標(biāo)準(zhǔn)

1、一次性傷殘補(bǔ)助金：21個(gè)月本人工資傷殘津貼：75%本人工資(五)五級(jí)傷殘：一次性工傷補(bǔ)助金：18個(gè)月的本人工資如果單位不能安排工作需每月按本人工資的70%支付工傷津貼。

2、工傷 誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn) ： 有固定收入的：誤工費(fèi)誤工收入(天月年)誤工時(shí)間對(duì)有固定收入的，應(yīng)當(dāng)按照其實(shí)際減少的損失 計(jì)算誤工費(fèi) 損失賠償。至于受害人是否能夠負(fù)擔(dān)得起，則是執(zhí)行的問(wèn)題。

3、工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn)如下：造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償。醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)；造成傷殘的賠償。

4、年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括：一次性傷殘補(bǔ)助金根據(jù)傷殘程度由工傷保險(xiǎn)基金支付。

5、按工傷前實(shí)際工作月數(shù)應(yīng)發(fā)工資的月平均工資計(jì)算其原工資標(biāo)準(zhǔn)。

6、核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)規(guī)定；（三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

吉林省工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整,調(diào)多少?什么時(shí)候執(zhí)行

1、本通知執(zhí)行前已終止工傷保險(xiǎn)關(guān)系人員不屬于調(diào)整和確定范圍。調(diào)整和確定標(biāo)準(zhǔn) （一）傷殘津貼。

2、第十八條用人單位中斷繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)1個(gè)月以上，又重新繳費(fèi)的，須將中斷繳費(fèi)期間欠繳的工傷保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金補(bǔ)齊，其工傷人員從重新繳費(fèi)的次月起開(kāi)始享受工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位中斷繳費(fèi)期間工傷人員的工傷保險(xiǎn)待遇，由用人單位支付。

3、以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取鑒定結(jié)論、領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇的，按照《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，由人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)責(zé)令退回騙取的社會(huì)保險(xiǎn)金，處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款。

4、職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇；職工有前款第(三)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。

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