今天給各位分享在東莞受的工傷八級賠償標準是多少的知識，其中也會對東莞市工傷八級賠償標準進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注本站，現在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、東莞八級工傷賠償大概有多少，基本工資3500。沒有社保和勞動合同
• 2、東莞工傷賠償標準2021最新工傷賠償標準
• 3、東莞8級工傷傷殘賠償標準與計算方法
• 4、東莞工傷賠償標準2020最新工傷賠償標準
• 5、東莞工傷賠償
• 6、東莞市工傷賠償標準

東莞八級工傷賠償大概有多少，基本工資3500。沒有社保和勞動合同

首先，發生工傷時，你要明白可以享受到的工傷待遇：一次性傷殘補助金11個月，一次性醫療補助金4個月，一次性就業補助金15個月，其中一次性傷殘補助金與一次性傷殘醫療補助金是由社保支付的，一次性就業補助金由單位支付，而一次性醫療補助金支付條件是勞動者與用人單位解除勞動合同關系后，社保支付，發生工傷后，如果你想繼續在單位工作的，可以不解除，如果你不想做了可以解除，不影響工傷待遇支付，如果單位沒有合法理由解雇你，可以要求違法解除勞動合同賠償金，自08年后，單位不能順便解雇員工，工傷期間的，員工工資正常發，醫藥費社保報銷，現在工傷的都有工傷待遇差額的說法，就是單位不按照你的實際工資為你購買社保，而是按照東莞最低標準購買，發生工傷事故后，可要求單位補足差額，比如說：你實際工資為2000元，但單位只按照1200的標準為你購買工傷保險，因為社保按照你繳費1200來支付工傷保險待遇，這就存在800的差額，11個月一次性傷殘補助金就8800了，這個差額是由單位來補足的，就業補助也是按照你實際的收入支付，如果單位按照1200來支付，完全可以到勞動仲裁庭申請仲裁，勞動仲裁不需要收費，官司一定勝訴。提示：注意保存好收入證明，工資條、合同等。

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東莞工傷賠償標準2021最新工傷賠償標準

工傷一、醫療費

計算公式：醫療費賠償金額=診療費+藥品費+住院服務費+其他醫用費用，需結合患者病例及診斷證明

二、康復治療費

該項為因器官功能恢復訓練所發生的費用。該項費用可待實際發生后另行起訴，但根據醫療證明或者司法鑒定結論確定必然發生的費用，可以與已經發生的費用一并予以主張。

三、伙食補助費

四、交通費

按照用人單位因公出差標準報銷，一般是實報實銷。

五、護理費

(一)護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算;

護理費=誤工費

(二)護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。

六、停工留薪工資

1、工傷職工在停工留薪期內，其原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付 。停工留薪期一般不超過12個月;傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。

七、傷殘輔助器具費

按照普通適用器具的合理費用標準計算;傷情有特殊需要的，可以參照輔助器具配置機構的意見確定相應的合理費用標準。輔助器具的更換周期和維修費用參照配置機構意見確定。

八、工傷傷殘賠償費

本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

法律依據:

《工傷保險條例》第三十四條 工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。

生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

東莞8級工傷傷殘賠償標準與計算方法

東莞8級工傷最多可以賠償30多個月本人工資。具體賠償需要先申請工傷認定，認定為工傷后，一般來說工傷賠償包括醫藥費、住院伙食補助費、康復治療費、輔助器具費、停工留薪期工資、生活護理費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業補助金和一次性工傷醫療補助金等。醫療費依據掛號費+診療費+醫藥費+住院費+其他醫用費用，醫療費根據醫療機構出具的醫藥費、住院費等收款憑證，結合病歷診斷證明等相關證據確定。誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定?；锸迟M=住院伙食補助費X住院天數。

法律依據:

《工傷保險條例》

第三十四條 工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。 生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。

東莞工傷賠償標準2020最新工傷賠償標準

1.醫療費

按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準支付。

2.伙食補助費

由統籌地區人民 *** 規定。

3.交通、食宿費

到統籌地區以外就醫產生，由統籌地區人民 *** 規定。

4.康復治療費

須到簽訂服務協議的醫療機構治療，按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準支付。

5.工傷醫療期工資

工資福利待遇不變，不超過24個月。

6.生活護理費

生活護理費分為評殘前和評殘后，評殘前（住院）經醫院開具證明由用人單位負責護理，如未護理按照當地護工的工資支付；評殘后按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%，按月支付。

7.輔助器具費

經勞動能力鑒定委員會確認，按照國家規定的標準從工傷保險基金支付。

8.一次性傷殘補助金

一級傷殘為27個月的本人工資；

二級傷殘為25個月的本人工資；

三級傷殘為23個月的本人工資；

四級傷殘為21個月的本人工資；

五級傷殘為18個月的本人工資；

六級傷殘為16個月的本人工資；

七級傷殘為13個月的本人工資；

八級傷殘為11個月的本人工資；

九級傷殘為9個月的本人工資；

十級傷殘為7個月的本人工資。

9.傷殘津貼

一級傷殘為本人工資的90%，

二級傷殘為本人工資的85%，

三級傷殘為本人工資的80%，

四級傷殘為本人工資的75%；

五級、六級傷殘，保留勞動關系，由用人單位安排適當工作。

難以安排工作的，按月發給傷殘津貼。

五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%。

傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，補足差額。

10.一次性傷殘醫療補助金

由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。

東莞市標準

五級傷殘為10個月的本人工資；

六級傷殘為8個月的本人工資；

七級傷殘為6個月的本人工資；

八級傷殘為4個月的本人工資；

九級傷殘為2個月的本人工資；

十級傷殘為1個月的本人工資。

11.一次性傷殘就業補助金

由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。

東莞市標準

五級傷殘為50個月的本人工資；

六級傷殘為40個月的本人工資；

七級傷殘為25個月的本人工資；

八級傷殘為15個月的本人工資；

九級傷殘為8個月的本人工資；

十級傷殘為4個月的本人工資。

12.安家補助費

六個月統籌地區上年度職工月平均工資。

13．喪葬補助金

6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。

14.供養親屬撫恤金

配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。

【法律依據】

《中華人民共和國勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。

《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民 *** 規定。

《廣東省工傷保險條例》第三十四條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為十三個月的本人工資，八級傷殘為十一個月的本人工資，九級傷殘為九個月的本人工資，十級傷殘為七個月的本人工資。

七級至十級傷殘職工依法與用人單位解除或者終止勞動關系的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金，終結工傷保險關系：

（一）一次性工傷醫療補助金。標準為：七級傷殘為六個月的本人工資，八級傷殘為四個月的本人工資，九級傷殘為二個月的本人工資，十級傷殘為一個月的本人工資。

（二）一次性傷殘就業補助金。標準為：七級傷殘為二十五個月的本人工資，八級傷殘為十五個月的本人工資，九級傷殘為八個月的本人工資，十級傷殘為四個月的本人工資。

《廣東省工傷保險條例》第三十五條計發本條例第三十三條、第三十四條規定的一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金，本人工資低于工傷職工與用人單位解除或者終止勞動關系前本人十二個月平均月繳費工資的，按照解除或者終止勞動關系前本人十二個月平均月繳費工資為基數計發。繳費工資不足十二個月的，以實際繳費月數計算本人平均月繳費工資。本人平均月繳費工資高于統籌地區職工平均工資百分之三百的，按照統籌地區職工平均工資的百分之三百計算；低于統籌地區職工平均工資百分之六十的，按照統籌地區職工平均工資的百分之六十計算。

《廣東省工傷保險條例》第五十七條用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加或者未按時繳納工傷保險費，職工發生工傷的，由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標準向職工支付費用。

用人單位按照規定補繳應

東莞工傷賠償

東莞 工傷賠償標準 一級 傷殘 一次性傷殘補助金 =本人 工資 ×27個月 按月享受 傷殘津貼 (按月支付)=本人工資×90% 傷殘津貼實際金額低于當地 最低工資標準 的，補足差額。 要求：保留 勞動關系 ，退出工作崗位。 工傷 職工達到 退休年齡 并辦理 退休 手續后，停發傷殘津貼，享受基本 養老保險 待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的，補足差額。用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本 醫療保險 費。 二級傷殘 一次性傷殘補助金=本人工資×25個月 按月享受傷殘津貼(按月支付)=本人工資×85% 傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，補足差額。 要求：保留勞動關系，退出工作崗位。工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低于傷殘津貼的，補足差額。用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。 辦理材料 工傷職工申領工傷補償待遇需提供以下材料：(1)-(4)項資料必須提供，(5)-(8)項資料根據自身情況提供 (1)《認定工傷決定書》原件及復印件; (2)工傷職工 身份證 或社會保障卡原件及正反兩面復印件，他人代辦的需同時提供代辦人身份證或社會保障卡原件及正反兩面復印件; (3)《東莞市 勞動能力鑒定 委員會鑒定書》原件及復印件; (4)《 工傷保險 待遇銀行賬戶信息確認表》及待遇領取人的銀行開戶資料復印件; (5)《授權委托公證書》原件及受委托人身份證正反兩面復印件，工傷職工或 監護人 未能前往辦理待遇申領手續的需提供; (6)《一次性工傷醫療補助金申領表》及表中要求提供的其他材料(5-10級工傷職工申領一次性工傷醫療補助金時需提供); (7)3R以上的近期全身生活彩照一張(1-4級工傷職工申領時需提供); (8)工傷職工監護人的證明材料(1-4級喪失民事行為能力的工傷職工申領時需提供)。 溫馨提示： 材料復印件請用A4紙復印并須提供原件備查，以上材料參保人需留存的，應在申領前自行復印。 辦理流程 1、提出申請：用人單位、工傷職工或者其直系親屬應當在醫療終結并辦結勞動能力鑒定有關手續后，及時到參保地經辦機構辦理工傷保險待遇申領手續并領取《受理回執》; 2、領取結果：申請人接到通知后，到參保地經辦機構簽收《職工因工傷(亡)待遇支付決定》。 辦理時限 經審核資料齊備的，自辦理之日起25個工作日內辦結;情況特殊的，視具體情況適當延長。 辦理地點 參保所在地 社保 經辦機構 東莞社保局各分局地址/電話/公交

東莞市工傷賠償標準

東莞市工傷 醫療保險待遇 醫療費第29條第3款1、標準：從 工傷保險基金 支付2、要求：在簽有服務服務協議的醫療機構治療;治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準 伙食補助費 第4款1、標準：本單位因公出差伙食補助標準的70%。2、要求：住院期間。食宿交通費第4款1、標準：本單位職工因公出差標準報銷2、要求：工傷職工到統籌地區以外就醫的;經醫療機構出具證明，報經辦機構同意。康復治療費第6款1、標準：從工傷保險基金支付。2、要求：簽訂服務協議的醫療機構進行;符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準輔助器具費第30條1、標準：按照國家規定的標準從工傷保險基金支付2、要求：因日常生活或者就業需要，經 勞動能力鑒定 委員會確認;安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具停工留薪第31條1、標準：原 工資福利待遇 不變，由所在單位按月支付。2、要求： 停工留薪期 一般不超過12個月;傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續享受 工傷醫療待遇 。生活護理費第31條1、標準：完全不能自理，統籌地上年度職工月平均工資的50%大部分不能自理統籌地上年度職工月平均工資的40%部分不能自理，統籌地上年度職工月平均工資的30%2、要求：在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責;已評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費工傷復發的費用第36條1、標準：享受本條例第二十九條、第三十條和第三十一條規定的工傷待遇。2、要求：工傷職工工傷復發確認需要治療的2、要求：評定傷殘等級后，停發醫療待遇

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